Čo je Zákon č. 99 / 2017 Zb.?

Zákon č. 99 / 2017 Z. z., ktorým sa mení zákon č. 128 / 2000 Z. z. o obci (Mestské zariadenie), v znení neskorších predpisov, zákon č. 129 / 2000 Z. z. o regiónoch (regionálne zariadenie), v znení neskorších predpisov, zákon č. 131 / 2000 Z. z. o hlavnom meste Prahy, v znení neskorších predpisov a iné súvisiace právne predpisy — Zákon, ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 128 / 2000 Z. z. o obci (mestská prevádzkareň), v znení neskorších predpisov, zákon č. 129 / 2000 Z. z. o regiónoch (regionálna prevádzkareň), v znení neskorších predpisov, zákon č. 131 / 2000 Z. z. o hlavnom meste Prahy, v znení neskorších predpisov a iné súvisiace právne predpisy.

Kedy nadobudol Zákon č. 99 / 2017 Zb. účinnosti?

Zákon č. 99 / 2017 Zb. nadobudol účinnosť 01.01.2018.

Je Zákon č. 99 / 2017 Zb. stále platný?

Áno, Zákon č. 99 / 2017 Zb. je stále platný a účinný.

Zákon č. 99 / 2017 Zb. - Zákon, ktorým sa mení a dopĺňa zákon č....

99

PRÁVO

z 8. marca 2017,

ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 128 / 2000 Z. z. o obciach (obecné založenie), v znení neskorších predpisov, zákon č. 129 / 2000 Z. z. o okresoch (regionálne založenie), v znení neskorších predpisov, zákon č. 131 / 2000 Z. z. o hlavnom meste Prahy, v znení neskorších predpisov a iné súvisiace právne predpisy

Parlament rozhodol o tomto zákone Českej republiky:

ČÁST PRVNÍ

Zmena a doplnenie mestského zariadenia

Čl. I

Zákon č. 125 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 54 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 54 / 2011, zákon č. 54 / 2011, zákon č. 54 / 2011, zákon č. 54 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 54 / 2011, zákon č. 54 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55 / 2011, zákon č. 55

1. Body 70 až 81 vrátane poznámky pod čiarou 50 až 55:

„§ 70

(1) Funkcia člena rady obce je verejná funkcia.

(2) Člen rady obce nesmie byť obmedzený na práva vyplývajúce z jeho zamestnania alebo iného podobného právneho vzťahu na výkon jeho povinností.

§ 71

(1) Funkcia člena rady obce

a) členovia rady obce volení do funkcií, ktoré určí rada obce ako funkcie, pre ktoré budú prepustení členovia rady obce (ďalej len "otvorený člen zástupcu obce"),

b) ostatných členov rady obce (ďalej len "neprepustený člen rady obce").

(2) Zamestnávateľ poskytne neprepustenému členovi mestskej rady dovolenku bez nároku na výkon svojich povinností s náhradou miezd alebo platov; rozsah času nevyhnutne potrebného na výkon povinností určí obec. Obec vypláca zamestnávateľovi náhradu miezd alebo platov vrátane zodpovedajúcej sumy príspevkov na sociálne zabezpečenie a príspevkov do štátnej politiky zamestnanosti a poistného za verejné zdravotné poistenie podľa osobitných právnych predpisov50.

(3) Obec poskytuje neprepustenému členovi rady obce, ktorý je fyzickou osobou alebo osobou, ktorá vykonáva inú samostatnú zárobkovú činnosť, paušálnu sumu ušlého príjmu v súvislosti s plnením svojich povinností. Celková suma za hodinu a maximálna suma, ktorá sa môže poskytnúť ako náhrada za stratu príjmu v súvislosti s plnením povinností, určí zástupca obce.

(4) Obec nemôže poskytnúť dar členovi rady obce v súvislosti s výkonom funkcie člena rady obce, a to ani po ukončení úradu.

§ 72

(1) Obec poskytuje odmenu za plnenie svojich povinností voľnému členovi rady. Odmeňovanie sa udeľuje odo dňa zvolenia do úradu určeného radou obce za funkciu, pre ktorú budú členovia rady obce prepustení, ale najprv odo dňa, od ktorého ho rada obce určila za takého.

(2) Obec môže udeliť odmenu za plnenie svojich povinností neprepustenému členovi rady. V tomto prípade sa odmena poskytuje odo dňa stanoveného zástupcom obce, ale najprv odo dňa prijatia uznesenia zástupcu obce, ktorému bola odmena stanovená.

(3) V uznesení uvedenom v odseku 2 určí zástupca obce sumu odmeny nevydaným členom zástupcu obce mesačne v plnej výške koruny, pričom zohľadní plnenie individuálnych úloh uložených jednotlivým neoprávneným členom zástupcu obce a ich účasť na zasadnutiach orgánov samosprávy, ktorých sú členmi vopred. Uznesenie uvedené v odseku 2 stráca účinnosť ukončením funkčného obdobia rady obce, ktorá stanovila odmenu.

(4) Obec poskytuje odmenu vo výške 0,3 až 0,6-násobku výšky odmeny, ktorá by bola v dôsledku voľného člena mestskej rady, ktorá je starostom. Ak zástupca obce nestanoví odmenu za neuvoľneného člena rady obce, od dátumu zvolenia do funkcie primátora dostane odmenu 0,3-násobku výšky odmeny, ktorá by bola v dôsledku voľného člena obce obce primátora.

(5) Odmena sa vypláca členovi rady obce mesačne. Ak člen rady obce slúžil iba časť mesiaca, za tento mesiac mu bude odmenený koeficientom jednej tridsiatej odmeny a počtom kalendárnych dní, počas ktorých vykonal tento mesiac.

(6) Ak evakuovaný člen rady obce nevykonáva svoje povinnosti z dôvodu dočasnej pracovnej neschopnosti, poverenej karantény, tehotenstva a materstva, starostlivosti o dieťa mladšie ako 4 roky alebo starostlivosti o člena domácnosti alebo starostlivosti o neho, nedostane odmenu, pokiaľ sa v tomto zákone neustanovuje inak.

(7) Za každý kalendárny deň od štvrtého do 14. kalendárneho dňa dočasnej práceneschopnosti alebo od prvého do 14. kalendárneho dňa karantény sa vypláca 60% z jednej tretiny odmeny členovi mestského zástupcu. Na účely stanovenia výšky zníženej odmeny uvedenej v prvej vete sa jedna tridsatina odmeny upraví rovnakým spôsobom ako denný základ na stanovenie nemocenského poistenia (51).

(8) Odmena stanovená v súlade s odsekom 7 sa zníži o 50%, ak sa systém nemocenského poistenia zníži o polovicu. Odmena za zníženú sumu určenú v súlade s odsekom 7 a prvou vetou za každý kalendárny deň sa zaokrúhli nahor na celú korunu.

§ 73

(1) Vykonávacie právne predpisy stanovujú rozdelenie podľa veľkostných kategórií obcí

(a) výšku odmeny, ktorá sa má vyplatiť voľným členom mestskej rady za mesiac;

(b) maximálnu výšku odmeny priznanej členom mestskej rady, ktorí neboli prepustení za mesiac.

(2) Veľkostné kategórie obcí uvedené v odseku 1 sú uvedené v prílohe k tomuto aktu.

(3) Odmena voľného člena mestskej rady, ktorý koná ako primátor štatutárneho mesta, vo veľkostnej kategórii obcí s viac ako 200 000 obyvateľmi, sa stanoví najmenej 2,5-násobok odmeny voleného člena obce, ktorý koná ako primátor, v obci vo veľkostnej kategórii obcí do 300 obyvateľov a zároveň nie je vyššia ako odmena zvoleného člena krajského zástupcu, ktorý vykonáva funkciu krajského dozorcu, v regióne vo veľkostnej kategórii regiónov do 500 000 obyvateľov.

(4) Pri určovaní odmeny člena rady obce vychádza z počtu obyvateľov obce 52), ktorí boli 1. januára kalendárneho roka, v ktorom sa konali voľby do rady obce, vyhlásení v obci za trvalý pobyt.

(5) Ak sa počet obyvateľov obce počas funkčného obdobia mestskej rady zmení o viac ako 20% zmenou klasifikácie obce do kategórie veľkosti obce, ako sa ustanovuje v prílohe k tomuto aktu, patrí od 1. januára nasledujúceho kalendárneho roka.

(a) uvoľnenej odmene členovi rady obce, ktorá sa rovná veľkosti obce;

(b) pre nepovoleného člena rady obce súčasná odmena, ak nepresahuje maximálnu odmenu za príslušnú veľkostnú kategóriu obce, inak sa vyplatí maximálna odmena.

(6) Odmena je zaokrúhlená na vrchol koruny.

§ 74

(1) Neuspokojený člen rady obce, ktorý má právo prijať vôľu snúbenca vstúpiť do manželstva (53), môže zvýšiť odmenu až o 2 000 CZK nad maximálnu výšku odmeny za plnenie svojich povinností podľa tohto zákona a vykonávacích právnych predpisov, berúc do úvahy čas a frekvenciu obradov. Neuvoľnený člen rady obce, ktorý je zodpovedný za riadenie mestskej polície54, môže zvýšiť odmenu až o 2 000 CZK nad maximálnu odmenu stanovenú za plnenie svojich povinností podľa tohto zákona a vykonávacích právnych predpisov, berúc do úvahy časovo náročnú povahu tejto činnosti.

(2) V prípade simultánneho plnenia viacerých funkcií sa vyprázdnený člen rady obce odmeňuje za plnenie svojich povinností, za ktoré je splatná najvyššia odmena.

(3) V prípade kombinácie viacerých funkcií sa môže odmeniť neprepustenému členovi zástupcu obce do výšky odmeny za tri rôzne funkcie. Toto zhrnutie obsahuje iba odmenu za úlohy člena rady obce, predsedu alebo člena rady obce, predsedu alebo člena komisie obce, alebo predsedu alebo člena osobitného orgánu obce. Ak sa rada obce nerozhodne poskytnúť odmenu uvedenú v prvej vete, neoprávnený člen rady obce je odmenený za miesto, za ktoré dostane najvyššiu odmenu schválenú radou obce.

§ 75

(1) Podpredseda, ktorý počas obdobia dlhšieho ako 4 týždne dôsledne reprezentoval tretieho starostu v plnom rozsahu v súlade s odsekom 104 ods. 1 treťou vetou svojho funkčného obdobia z dôvodu jeho neprítomnosti alebo v čase, keď starosta nebol vo funkcii, je od prvého dňa jeho zastúpenia odmenený sumou, ktorá by bola v tomto období spôsobená starostovi, ak je táto odmena vyššia.

(2) Člen rady obce, ktorému Rada obce zverila výkon právomocí primátora podľa článku 103 ods. 6, je odmenený sumou, ktorá by bola splatná starostovi počas príslušného obdobia, ak je táto odmena vyššia.

(3) Člen rady obce, ktorý naďalej vykonáva právomoci starostu alebo podpredsedu v súlade s § 107, je odmenený až do zvolenia nového starostu alebo podpredsedu. Člen rady obce, ktorý vykonáva svoje právomoci podľa § 102a, je odmenený do zvolenia novej rady obce alebo do zvolenia starostu, ak rada obce nie je zvolená.

(4) Člen rady obce, ktorý je predsedom alebo členom osobitného orgánu obce alebo komisie rady obce, ktorej bol zverený výkon delegácie podľa § 103 ods. 4 písm. c), je po skončení svojho funkčného obdobia až do skončenia jeho funkcie odmenený za povinnosti predsedu alebo člena osobitného orgánu obce alebo komisie obce.

(5) Člen rady obce, ktorý je členom rady obce, ktorý nebol poverený delegovaním právomocí, je po skončení svojho funkčného obdobia odmenený za výkon tejto funkcie počas trvania funkcie bývalej rady obce podľa § 102a.

§ 76

(1) Člen mestskej rady môže dostať mimoriadnu odmenu za plnenie výnimočných alebo mimoriadne dôležitých úloh obce.

(2) Kumulatívna suma mimoriadnej odmeny priznanej v kalendárnom roku členovi zástupcu obce nesmie prekročiť dvojnásobok maximálnej odmeny, ktorá mu vznikla počas tohto kalendárneho roka za plnenie jeho povinností v mesiaci.

(3) Kumulatívna suma mimoriadnych odmien priznaných neprepustenému členovi zástupcu obce v kalendárnom roku nepresiahne dvojnásobok maximálnej výšky odmeny, ktorú stanovuje zákon a vykonávacie právne predpisy pre výkon funkcií, ktoré vykonáva obec, alebo celkovo pre plnenie jej povinností mesačne.

(4) Návrh poskytnúť mimoriadnu odmenu členovi mestskej rady musí byť v navrhovanom programe nadchádzajúceho zasadnutia rady obce uvedený ako samostatná položka.

(5) Žiadosť o mimoriadnu odmenu pre člena rady obce musí byť odôvodnená a prediskutovaná ako samostatný bod programu rady obce. Dôvod poskytnutia mimoriadnej odmeny musí byť uvedený v poradí obce, ktorej bola poskytnutá mimoriadna odmena.

§ 77

(1) Obec poskytne odstupné neprepustenému členovi rady obce, ktorý koná ako primátor alebo zástupca starostu, a opustenému členovi rady obce, ktorého mandát prestal byť členom rady obce. Prípady nezaplatenia odmeny v príslušný deň z dôvodov uvedených v odseku 72 ods. 6 sa nezohľadňujú.

(2) Neuvoľnenému členovi rady obce, ktorý koná ako primátor alebo zástupca starostu, a opustenému členovi rady obce, ktorý bol počas funkčného obdobia prepustený alebo odstúpil, sa udelí odstupné zo strany obce, ak boli odmenené v deň odvolania alebo odstúpenia. Prípady nezaplatenia odmeny v príslušný deň z dôvodov uvedených v odseku 72 ods. 6 sa nezohľadňujú.

(3) Odstupný poplatok uvedený v odseku 1 sa neuplatňuje na radcu obce v deň voľby mestského zastupiteľa, ak bol počas nového funkčného obdobia opätovne zvolený na voľné miesto člena zastupiteľstva obce alebo na miesto nepovoleného člena zastupiteľa obce, ktorý vykonáva povinnosti starostu alebo podpredsedu, za ktoré je odmenený. Funkčné obdobie uvedené v prvej vete sa opätovne nezvolí, ak ide o druhé a nasledujúce funkčné obdobie.

(4) Odstupné uvedené v odseku 2 sa nevzťahuje na člena rady obce za predpokladu, že bol opätovne zvolený na funkciu voľného člena rady obce alebo na funkciu neoprávneného člena rady obce, ktorý koná ako primátor alebo zástupca starostu najneskôr na nasledujúcom zasadnutí rady obce.

(5) Odstúpenie člena rady obce sa neuplatňuje, ak bol počas výkonu svojej funkcie s konečnou platnosťou odsúdený za úmyselný trestný čin alebo za nedbanlivý trestný čin spáchaný v súvislosti s plnením svojich povinností ako člena rady obce, jeho stíhanie za takýto trestný čin bolo pozastavené alebo bolo prijaté rozhodnutie o schválení urovnania a zastavení trestného stíhania.

(6) Ak má člen rady obce nárok na odstupný dôchodok v čase, keď je trestne stíhaný za úmyselný trestný čin alebo za nedbanlivosť spáchaný v súvislosti s plnením svojich povinností člena rady obce, odstupné sa nevyplatí. Ak bol člen rady obce za trestný čin uvedený vo vete prvej poslednej vety odsúdený, jeho stíhanie bolo pozastavené pod podmienkou alebo bolo prijaté rozhodnutie o schválení urovnania a zastavení trestného stíhania, právo na odstupné nebolo stanovené; inak sa vyplatí odstupné.

(7) Granty na odstupné uvedené v odseku 2 sa môžu udeliť len raz počas funkčného obdobia členovi mestskej rady.

§ 78

(1) Príspevok na odstupné sa stanoví vo výške odmeny splatnej členovi rady obce do jedného mesiaca odo dňa uplynutia funkčného obdobia člena rady obce alebo v deň zrušenia alebo odstúpenia, ku ktorému sa pripočíta násobok tejto sumy a počet dokončených celých rokov pracovného miesta, ale nie viac ako tri ukončené roky. Do príslušnej doby podľa prvej vety sa berie do úvahy obdobie, počas ktorého člen mestskej rady podľa § 77 ods. 3 alebo 4 nevykonával funkciu voľného člena mestskej rady alebo úrad neprepusteného člena mestskej rady, ktorý vykonáva povinnosti starostu alebo zástupcu starostu.

(2) Odstupné je splatné, ak sú splnené podmienky stanovené v odseku 3 a ak sa vypláca jednorazovo v rámci ďalšej lehoty splatnosti.

(3) Člen rady obce je povinný predložiť slávnostné vyhlásenie, v ktorom sa uvádza, že neexistujú žiadne prekážky pre vyplatenie odstupného ustanovené v článku 77 ods. 5 a 6.

§ 79

Splatnosť a vyplatenie odmeny a iných platieb poskytnutých v súvislosti s plnením povinností členov rady obce, ako aj ich zníženie, zodpovednosť člena zástupcu obce za škodu spôsobenú obci v súvislosti s plnením povinností a praxou obce v prípade zistenia priemerných príjmov, zrieknutia sa práva na odmenu alebo iného výkonu a smrti člena zástupcu obce sa spravuje Zákonníkom práce. Na tento účel sa obec považuje za zamestnávateľa a členovia zástupcu obce sa považujú za zamestnancov.

§ 80

(1) Člen mestskej rady môže byť poskytnutý z peňažného fondu alebo z obecného rozpočtu

a) príspevok na úhradu zvýšených nákladov na vonkajšie úpravy, ak ide o primátora, zástupcu starostu alebo člena rady obce zodpovedného za prijatie vôle snúbenca vstúpiť do manželstva (53);

(b) príspevok na úhradu zvýšených nákladov na vonkajšie úpravy v súvislosti so zastúpením obce na verejných obradoch;

c) príspevok na podporu odbornej prípravy v súvislosti s výkonom funkcie člena rady obce,

(d) diéty, ak bol člen rady obce prepustený,

e) príspevok na doplnkové dôchodkové poistenie štátnym príspevkom, doplnkovým dôchodkovým sporením alebo životným poistením, ak je členom zástupcu obce,

(f) odmena za významné životné výročie;

g) príspevok na poistenie rizík spojených s výkonom funkcie člena rady obce,

(h) pomoc na podporu zdravotných, kultúrnych a športových aktivít, ak je členom zástupcu obce,

i) príspevok na rekreáciu, ak bol prepustený člen rady obce.

(2) Výkonnosť uvedená v odseku 1 sa môže udeliť členovi zástupcu obce za podobných podmienok a v podobnej miere ako zamestnanci obce.

§ 81

(1) Člen rady obce má v rámci plnenia svojich povinností nárok na náhradu cestovných nákladov vo výške a za podmienok stanovených právnymi predpismi platnými pre zamestnancov obce (55) a v rámci ich obmedzení podľa pravidiel upravujúcich poskytovanie cestovných príspevkov členom rady obce, ktoré stanovil zástupca obce.

(2) Zástupca obce môže stanoviť, že miesto bydliska zástupcu obce sa považuje za riadne miesto podnikania na účely náhrady cestovných nákladov.

(3) Pokiaľ nie je v pravidlách upravujúcich poskytovanie cestovných náhrad členom mestskej rady ustanovené inak, podmienky, ktoré môžu ovplyvniť poskytovanie a výšku cestovných náhrad, najmä čas a miesto odchodu, miesto výkonu práce, spôsob dopravy a ubytovanie, určí starosta písomne členom zástupcu obce pred začatím služobnej cesty.

(4) Ak tak stanoví rada obce, člen rady obce bude odškodnený za nosenie vlastného vybavenia alebo iných vecí potrebných na výkon povinností zástupcu obce. Toto sa nevzťahuje na používanie motorového vozidla, pre ktoré sa poskytovanie náhrad riadi odsekmi 1 až 3.

50) § 206 ods. 3 a 4 zákonníka práce v znení zmien a doplnení. Zákon č. 589 / 1992 Zb. o sociálnom zabezpečení a príspevku pre štátnu politiku zamestnanosti, v znení zmien a doplnení. Zákon č. 592 / 1992 Zb. o poistení proti verejnému zdravotnému poisteniu v znení neskorších predpisov.

51) Oddiely 21 a 22 zákona č. 187 / 2006 Z. z. o nemocenskom poistení v znení neskorších predpisov.

52) § 3 ods. 3 písm. g) zákona č. 133 / 2000 Z. z., v znení neskorších predpisov. § 158 ods. 8 písm. g) zákona č. 326 / 1999 Zb. o pobyte cudzincov v Českej republike a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov.

53) § 11a ods. 1 zákona č. 301 / 2000 Z. z., o matriciach, meno a priezvisko a o zmene a doplnení niektorých súvisiacich zákonov v znení neskorších predpisov.

54) § 3 ods. 1 zákona č. 553 / 1991 Zb., zmeneného a doplneného zákonom č. 274 / 2008 Z.z.

55) Časť sedem, hlavy III a IV zákonníka práce, v znení zmien a doplnení."

poznámky pod čiarou 21 až 23, 23a, 23b a 26 sa vypúšťajú.

2. Za oddiel 81 vrátane poznámky pod čiarou 56 sa vkladá tento oddiel 81a:

„§ 81a

(1) Slobodný člen mestskej rady je oprávnený odísť 5 týždňov za kalendárny rok, maximálne 25 dní dovolenky od pondelka do piatku, ak tento deň nie je dovolenka).

(2) Ak povinnosti voľného člena zástupcu obce netrvajú počas celého kalendárneho roka, má nárok na časť dovolenky, ktorá predstavuje jednu dvanástinu ročnej dovolenky za každý kalendárny mesiac služby.

(3) Odmena sa nesmie znižovať za obdobie, počas ktorého sa dovolenka berie.

(4) Obec tiež poskytne prázdnemu členovi rady obce časť dovolenky, ktorú neminul so svojím zamestnávateľom pred prepustením do verejnej služby.

(5) Ak počas príslušného kalendárneho roka neobsadený člen zástupcu obce alebo jeho časť nevyčerpal voľné miesto, má naň nárok až do bezprostredne nasledujúceho kalendárneho roka, v ktorom je registrovaný ako nevyčerpaný sviatok z predchádzajúceho kalendárneho roka a použije sa ako priorita. Tento nárok sa už neprenesie do nasledujúceho kalendárneho roka.

(6) Ak člen zástupcu obce, ktorý ku dňu ukončenia pracovného pomeru v práci alebo inej rovnocennej časti nevyčerpal pomernú časť dovolenky uvedenej v odseku 2 za kalendárny rok, v ktorom bolo prepustenie na výkon funkcie ukončené, obec mu môže na požiadanie poskytnúť náhradu za nevyužitú dovolenku alebo jej časť. Mobilizujúci zamestnávateľ poskytne zostávajúcu časť dovolenky za príslušný kalendárny rok, ktorá nebola vyčerpaná alebo nahradená. Nevyčerpaná dovolenka z predchádzajúceho kalendárneho roka sa neprenáša ani nenahrádza.

(7) Ak voľné miesto člena rady obce, ktorý nemá prácu alebo iný podobný podiel ku dňu ukončenia svojej funkcie, nevyčerpalo podiel dovolenky uvedenej v odseku 2 na kalendárny rok, v ktorom bolo voľné miesto na výkon svojej funkcie ukončené, obec mu nahradí zostávajúcu dovolenku. Nevyčerpaná dovolenka z predchádzajúceho kalendárneho roka sa nenahrádza.

(8) Náhrada za nevyrovnanú dovolenku uvedenú v odsekoch 6 a 7 sa určí ako násobok počtu kalendárnych dní, na ktoré bola poskytnutá, a jednej tretiny odmeny, ktorú zaplatil slobodný člen zástupcu obce v deň ukončenia jeho funkcie.

(9) Ak člen zástupcu obce vyčerpal voľné miesto vo väčšej miere, ako mu bolo priznané podľa odsekov 1 až 5, odmena za každý deň nástupu dovolenky nad rámec zákonného nároku sa považuje za preplatenie poskytnutej odmeny.

(10) Obecný úrad vedie záznamy o využívaní prázdnin členov rady obce. Člen rady obce vopred oznámi výber dovolenky obecnému orgánu prostredníctvom primátora.

56) Zákon č. 245/2000 Zb. o štátnych sviatkoch, iných sviatkoch, významných dňoch a pracovných dňoch v znení neskorších predpisov. "

3. V odseku 84 ods. 2 písm. m) sa vypúšťajú slová "ako aj počet dlhodobo voľných členov tejto rady, zriadili a zrušili výbory, zvolili si svojich predsedov a ostatných členov a odstránili ich z funkcie."

4. V článku 84 ods. 2 sa za písmeno n) vkladajú tieto písmená o) a p):

" (o) určí paušálnu sumu náhrady za stratu príjmu v súvislosti s plnením povinností uvedených v článku 71 ods. 3, rozhodne o mimoriadnej odmene uvedenej v článku 76, o platbách členom mestskej rady podľa článku 80 a o poskytnutí náhrady za nevyužitú dovolenku členom mestskej rady podľa článku 81a ods. 6,

p) súhlasí so založením pracovného vzťahu medzi obcou a členom rady obce, ."

písmená o) až x) sa prečíslujú na q) až y).

5. V odseku 84 ods. 2 písm. u) sa výraz "zásady" nahrádza výrazom "pravidlá."

6. V odseku 84 ods. 2 sa na konci bodu v) dopĺňajú slová "komisie a osobitné orgány obce."

7. V článku 104 ods. 1 sa text "§ 73 ods. 3 a § 79 ods. 1" nahrádza textom "§ 72 ods. 6 a § 81a ods. 1."

8. V článku 134 sa dopĺňajú odseky 3 a 4:

"(3) Vykonávacie právne predpisy stanovujú rozdelenie podľa veľkostných kategórií mestských častí alebo mestských oblastí

(a) výšku odmeny, ktorá sa má vyplatiť voľným členom mestskej rady alebo mestskej časti za mesiac;

(b) maximálnu výšku odmeny, ktorá sa má vyplatiť členom mestskej okresnej rady alebo časti mestskej časti za mesiac, ktorí nie sú prepustení.

(4) Veľkostné kategórie mestských častí a mestských oblastí uvedené v odseku 3 sú stanovené v prílohe k tomuto aktu."

9. V článku 153 ods. 1 sa text "Oddiely 72 a 73" nahrádza textom "Oddiely 73 ods. 1 a 134 ods. 3."

10. Dopĺňa sa táto príloha k aktu:

"Prijatie zákona č. 128 / 2000 Zb.

Veľkostné kategórie obcí a mestských častí a mestských oblastí územne rozdelených zákonných miest

Velikostní kategorie	Počet obyvatel s trvalým pobytem na území obce nebo městské části nebo městského obvodu územně členěného statutárního města
1.	do 300
2.	od 301 do 600
3.	od 601 do 1 000
4.	od 1 001 do 3 000
5.	od 3 001 do 5 000
6.	od 5 001 do 10 000
7.	od 10 001 do 20 000
8.	od 20 001 do 50 000
9.	od 50 001 do 100 000 a územně nečleněná statutární města
10.	od 100 001 do 200 000 a územně členěná statutární města
11.	nad 200 000

“.

Čl. II

Prechodné ustanovenie

Neprepustená členka rady obce, ktorá koná ako primátor, slobodný člen rady obce, nevoľný člen rady mestskej časti alebo mestskej časti, ktorý pôsobí ako primátor pred dátumom nadobudnutia účinnosti tohto zákona, a slobodný člen rady mesta alebo okresu, ktorý v deň nadobudnutia účinnosti tohto zákona vykonáva funkciu zástupcu obce alebo okresu mestského obvodu, do ktorého boli zvolení pred dátumom nadobudnutia účinnosti tohto zákona, namiesto odstupného odstupného podľa zákona č. 128 / 2000 Z. z., s účinnosťou pred dátumom nadobudnutia účinnosti tohto zákona.

ČÁST DRUHÁ

Zmena regionálneho zariadenia

Čl. III

Zákon č. 129 / 2000 Z. z., o krajoch (Regionálne založenie), zmenený a doplnený zákonom č. 273 / 2001 Z. z., zákona č. 320 / 2001 Z. z., zákona č. 450 / 2001 Z. z., zákona č. 231 / 2002 Z. z., zákona č. 118 / 2010 Z. z., zákona č. 49 / 2002 Z. z., zákona č. 626 / 2004 Z. z., zákona č. 413 / 2008 Z. z., zákona č. 281 / 2004 Z. z., zákona č. 234 / 2006 Z. z., zákona č. 261 / 2007 Z. z., zákona č. 501 / 2004 Z. z., zákona č. 298 / 2008 Z. z., zákona č. 305 / 2008 Z. z., zákona č. 477 / 2008 Z. z.

1. V odseku 32 ods. 1 sa slová "zamestnanie alebo iný podobný vzťah" nahrádzajú slovami "zamestnanie alebo iný podobný právny vzťah."

2. V článku 35 ods. 2 písm. o) sa vypúšťajú slová "počet členov rady, ktorí boli k dispozícii, ako aj počet členov."

3. v odseku 35 ods. 2 písm. q):

"(q) určiť výšku odmeny členom Rady, ktorí nie sú prepustení mesačne;"

4. V článku 35 ods. 2 sa za písmeno q) vkladajú tieto písmená r) a s):

" (r) určí paušálnu sumu náhrady za stratu príjmov v súvislosti s plnením povinností uvedených v článku 46 ods. 3, rozhodne o mimoriadnych odmenách podľa článku 51, o transakciách pre členov rady podľa článku 55 a o poskytnutí náhrady za nevyužitú dovolenku členom rady podľa článku 56a ods. 6;

(s) súhlasí s vytvorením pracovného vzťahu medzi regiónom a členom rady; ";

písmená r) až v) sa prečíslujú na písmená t) až x).

5. V článku 35 ods. 2 písm. t) sa slovo "zásady" nahrádza slovom "pravidlá" a text "§ 53" sa nahrádza textom "§ 56."

(6) Oddiely 46 až 56 vrátane poznámok pod čiarou 32 až 35 má znieť takto:

„§ 46

(1) Funkcia člena rady

a) členovia rady volení do funkcií určených Radou ako funkcie, pre ktoré budú členovia rady prepustení, ďalej len "volený člen rady,"

b) ostatných členov rady (ďalej len "neoprávnený člen rady").

(2) Zamestnávateľ poskytne neprepustenému členovi zástupcu voľno bez nároku na výkon jeho povinností s náhradou mzdy alebo platov; rozsah času nevyhnutne potrebného na výkon funkcie určí kraj. Úhrada miezd alebo platov vrátane zodpovedajúcej sumy príspevkov na sociálne zabezpečenie a príspevkov do štátnej politiky zamestnanosti a poistného za verejné zdravotné poistenie podľa osobitných právnych predpisov32 platí okres zamestnávateľovi.

(3) Neprepustený člen zástupcu, ktorý je fyzickou osobou alebo osobou, ktorá vykonáva inú samostatnú zárobkovú činnosť, sa kompenzuje paušálnou sumou za stratu príjmu v súvislosti s plnením svojich povinností. Paušálnu sumu za hodinu a maximálnu sumu, ktorá sa môže poskytnúť ako náhrada za stratu príjmu v súvislosti s plnením povinností v súhrne kalendárneho mesiaca, určí zástupca.

(4) Región nesmie dať dar členovi rady v súvislosti s plnením povinností člena rady, a to ani po skončení výkonu funkcie.

§ 47

(1) Slobodnému členovi rady kraj poskytuje odmenu za plnenie svojich povinností. Odmeňovanie sa udeľuje odo dňa zvolenia na miesto určené radou ako funkcia, na ktorú sa členovia rady uvoľnia, ale najprv odo dňa, od ktorého ho rada určila za takého.

(2) Neprepustený člen rady môže byť odmenený za plnenie svojich povinností. V takom prípade sa odmena poskytuje odo dňa stanoveného zástupcom, ale najprv odo dňa prijatia uznesenia zástupcu, ktorému bola odmena stanovená.

(3) V uznesení uvedenom v odseku 2 určí zástupca výšku odmeny neoprávneným členom zástupcu za mesiac, celé alebo ich časť, pričom zohľadní plnenie jednotlivých úloh pridelených každému neoprávnenému členovi zástupcu a ich účasť na rokovaniach regionálnych orgánov, ktorých sú členmi vopred. Uznesenie uvedené v odseku 2 stráca účinnosť ukončením funkčného obdobia zástupcu, ktorý ustanovil odmenu.

(4) Neprepusteného člena rady, ktorý vykonáva povinnosti kapitána, hradí kraj v rozsahu 0,3 až 0,6-násobku výšky odmeny, ktorá by bola splatná členovi zástupcu, ktorý vykonáva povinnosti kapitána. Ak zástupca neprepusteného člena rady, ktorý vykonáva funkciu výkonného riaditeľa, nestanoví žiadnu odmenu, dostane odo dňa zvolenia do funkcie výkonného riaditeľa odmenu 0,3-násobku výšky odmeny, ktorá by bola splatná členovi zástupcu, ktorý vykonáva funkciu výkonného riaditeľa.

(5) Odmena sa vypláca členovi rady mesačne. Ak člen rady pracoval len počas časti mesiaca, je za tento mesiac odmenený koeficientom jednej tretiny svojej odmeny a počtom kalendárnych dní, počas ktorých vykonal tento mesiac.

(6) Ak evakuovaný člen rady nevykonáva svoje povinnosti z dôvodu dočasnej pracovnej neschopnosti, poverenej karantény, tehotenstva a materstva, starostlivosti o deti vo veku do 4 rokov alebo starostlivosti o člena domácnosti alebo starostlivosti o neho, nedostáva odmenu, pokiaľ sa v tomto zákone neustanovuje inak.

(7) Za každý kalendárny deň od štvrtého do 14. kalendárneho dňa dočasnej práceneschopnosti alebo od prvého do 14. kalendárneho dňa karantény sa vypláca 60% z jednej tretiny odmeny členovi zástupcu. Na účely stanovenia výšky zníženej odmeny uvedenej v prvej vete sa jedna tridsatina odmeny upraví rovnakým spôsobom ako denný základ na stanovenie nemocenského poistenia (33).

(8) Odmena stanovená v súlade s odsekom 7 sa zníži o 50%, ak sa systém nemocenského poistenia zníži o polovicu. Odmena za zníženú sumu určenú v súlade s odsekom 7 a prvou vetou za každý kalendárny deň sa zaokrúhli nahor na celú korunu.

§ 48

(1) Vykonávacie právne predpisy stanovujú rozdelenie podľa veľkostných kategórií regiónov

(a) výšku odmeny vyplácanej zvoleným členom rady za mesiac;

(b) maximálnu výšku odmeny priznanej členom Rady, ktorí nie sú prepustení za mesiac.

(2) Veľkostné kategórie regiónov uvedené v odseku 1 sú:

(a) regióny s počtom obyvateľov do 500 000;

(b) regióny s populačným rozsahom od 500 001 do 1000 000;

(c) okresy s počtom obyvateľov nad 1 000 000.

(3) Odmena zvoleného člena rady, ktorý pôsobí ako kapitán, v kraji vo veľkostnej kategórii regiónu do 500 000 obyvateľov sa stanoví najmenej 2,5-násobok odmeny zvoleného člena rady obce, ktorý koná ako primátor, v obci vo veľkostnej kategórii obcí do 300 obyvateľov. Odmena opusteného člena rady, ktorý pôsobí ako kapitán, v kraji vo veľkostnej kategórii regiónov nad 1 000 000 obyvateľov, sa stanoví tak, aby neprekročila odmenu opusteného člena rady hlavného mesta Prahy, ktorý koná ako primátor hlavného mesta Prahy.

(4) Pri určovaní odmeny člena rady vychádza z počtu obyvateľov rady34), ktorí boli v kraji nahlásení za trvalý pobyt 1. januára kalendárneho roka, v ktorom sa uskutočnili voľby do rady.

(5) Ak sa počas volebného obdobia Rady počet obyvateľov regiónu zmení o viac ako 10% zmenou klasifikácie regiónu podľa veľkostnej kategórie uvedenej v odseku 2, patrí od 1. januára do nasledujúceho kalendárneho roka.

(a) odmenu, ktorá sa má vyplatiť členovi rady v pomere k veľkosti regiónu;

(b) pre nepovoleného člena rady súčasná odmena, pokiaľ neprekročí maximálnu odmenu za príslušnú kategóriu veľkosti regiónu, inak sa vyplatí maximálna odmena.

(6) Odmena je zaokrúhlená na vrchol koruny.

§ 49

(1) V prípade kombinovania viacerých funkcií sa vyprázdnený člen rady odmeňuje za povinnosti, za ktoré sa platí najvyššia odmena.

(2) V prípade kombinácie viacerých funkcií môže byť neprepustený člen rady odmenený až do výšky odmeny za tri rôzne funkcie. Toto zhrnutie obsahuje len odmenu člena rady, predsedu alebo člena správnej rady, predsedu alebo člena rady alebo predsedu alebo člena osobitného orgánu. Pokiaľ sa jednotná rada nerozhodne poskytnúť odmenu uvedenú v prvej vete, nepovolený člen jednotnej rady je odmenený za miesto, za ktoré je splatná najvyššia odmena schválená radou.

§ 50

(1) Podpredsedovi, ktorý po dobu dlhšiu ako 4 týždne v plnej miere reprezentoval tretieho predsedu z dôvodu jeho neprítomnosti alebo v čase jeho neprítomnosti od prvého dňa zastupovania, odmenu rovnajúcu sa odmene, ktorá by bola splatná predsedovi počas daného obdobia, ak by táto odmena bola vyššia.

(2) Člen rady, ktorého správna rada vymenovala na výkon právomocí predsedu podľa odseku 64a druhej vety, je odmenený sumou, ktorá by bola splatná predsedovi počas príslušného obdobia, ak je táto odmena vyššia.

(3) Člen rady, ktorý naďalej vykonáva právomoci členského štátu alebo zástupcu komisára členského štátu uvedeného v článku 64b, je odmenený do zvolenia nového člena alebo zástupcu riaditeľa členského štátu. Člen rady, ktorá vykonáva svoje právomoci podľa § 60 ods. 2 alebo § 60a, je odmenený až do zvolenia novej rady.

(4) Člen rady, ktorý je predsedom alebo členom osobitného orgánu, má po uplynutí svojho funkčného obdobia nárok na odmenu za funkciu predsedu alebo člena osobitného orgánu.

(5) Člen predstavenstva, ktorý je členom Správnej rady, je po skončení svojho funkčného obdobia odmenený za plnenie svojich povinností počas trvania funkcie Správnej rady uvedenej v článku 60a.

§ 51

(1) Člen rady môže dostať mimoriadnu odmenu za výkon výnimočných alebo mimoriadne dôležitých úloh kraja.

(2) Celková výška mimoriadnej odmeny priznanej členovi zástupcu v uvoľnenom kalendárnom roku nepresiahne dvojnásobok maximálnej odmeny, ktorá mu bola spôsobená počas uvedeného kalendárneho roka za plnenie jeho povinností za mesiac.

(3) Celková suma mimoriadnych odmien priznaných neprepustenému členovi zástupcu v kalendárnom roku nepresiahne dvojnásobok maximálnej výšky odmeny stanovenej zákonom a vykonávacími právnymi predpismi za výkon funkcií, ktoré vykonáva, alebo celkovo za výkon svojich povinností v mesiaci.

(4) Návrh na poskytnutie mimoriadnej odmeny členovi rady sa v navrhovanom programe zasadnutia Rady poskytne ako samostatný bod.

(5) Žiadosť o mimoriadnu odmenu pre člena rady musí byť odôvodnená a prerokovaná ako samostatný bod programu. Dôvod mimoriadnej odmeny musí byť uvedený v poradí zástupcu, ktorému bola udelená mimoriadna odmena.

Citácia	Zákon č. 99 / 2017 Z. z., ktorým sa mení zákon č. 128 / 2000 Z. z. o obci (Mestské zariadenie), v znení neskorších predpisov, zákon č. 129 / 2000 Z. z. o regiónoch (regionálne zariadenie), v znení neskorších predpisov, zákon č. 131 / 2000 Z. z. o hlavnom meste Prahy, v znení neskorších predpisov a iné súvisiace právne predpisy
Typ predpisu	-
Autor	-
Zbierka	Zbierka zákonov

Dátum vyhlásenia	05.04.2017
Účinnosť od	01.01.2018
Účinnosť do	-
Stav	Platný

Zákon č. 99 / 2017 Zb.

Obsah