Zákon č. 70 / 1958 Zb.
Zákon o úlohách podnikov a národných výborov pre oblasť starostlivosti o pracovné sily
Platný
Účinnosť od 10.11.1958
70
Zákon
zo 17. októbra 1958,
o úlohách podnikov a národných výborov v sektore starostlivosti o pracovné sily
Národné zhromaždenie Československej republiky rozhodlo o tomto zákone:
Účel zákona
Úroveň rozvoja výrobných síl dosiahnutých v Československej republike umožňuje upraviť bezpečnosť práce pre národné hospodárstvo v rozsahu, v akom sa uplatňuje pracovná iniciatíva, zodpovednosť podnikov a riadiaca úloha národných výborov. Získanie potrebného počtu pracovníkov je v prvom rade záležitosťou samotných podnikov, zatiaľ čo národné výbory zabezpečujú, aby všetci občania mali zaručené právo pracovať a aby bola v prípade naliehavosti zabezpečená potreba pracovníkov v národnom hospodárstve.
Zabezpečenie zamestnanosti pre občanov
(1) Výkonné orgány regionálnych národných výborov zabezpečujú umiestnenie osôb žiadajúcich o zamestnanie. Na tento účel zorganizujú zdarma poradenskú službu pre zamestnanosť a odporúčajú podnikom (prevádzkam) a iným organizáciám (ďalej len "podniky") prijímanie pracovníkov, pričom zohľadnia ich oprávnenosť a potreby národného hospodárstva.
(2) Podniky nesmú bez vážnych dôvodov odmietnuť rokovať o pracovnom vzťahu s pracovníkmi, ktorých im odporučili výkonné orgány okresných národných výborov a ktorí majú potrebné podmienky na obsadenie voľných pracovných miest.
Prijímanie zamestnancov
Prijímanie pracovníkov vykonávajú podniky, ktoré potrebujú pracovníkov, pokiaľ výnimočne nie je prijímanie vyhradené výkonným orgánom krajských národných výborov (oddiely 5 a 6).
(1) Podniky môžu prijať potrebný počet pracovníkov len so súhlasom výkonného orgánu Okresného národného výboru a len zo zdrojov alebo v oblastiach určených týmto orgánom. Rada regionálneho národného výboru môže ustanoviť výnimku z tohto ustanovenia.
(2) Prijatie zamestnancov prijatých v súlade s odsekom 1 do pomeru zamestnania (učenia) si nevyžaduje ďalší súhlas výkonného orgánu oblastného národného výboru.
Výkonné orgány regionálnych národných výborov prijímajú zamestnancov na vykonávanie najdôležitejších úloh stanovených v plánoch prijímania zamestnancov stanovených vládou alebo prípadne v ich harmonogramoch alebo v plánoch prijímania zamestnancov, ktoré vypracovali rady regionálnych národných výborov.
(1) Radami regionálnych národných výborov alebo, ak je to účinnejšie v súvislosti s organizáciou podnikov, radami regionálnych národných výborov určia podniky, v ktorých sa nábor uskutoční v súlade s ustanoveniami oddielu 5 a prípadne s rozsahom náboru. Tieto podniky sú povinné spolupracovať s výkonnými orgánmi okresných národných výborov pri prijímaní zamestnancov a oslobodiť zamestnancov prijatých zo zamestnania.
(2) Podniky, v prípade ktorých sa nábor vykonáva v súlade s ustanoveniami oddielu 5, sú povinné poskytovať účinnú pomoc riadiacim orgánom okresných národných výborov pri vykonávaní náboru a vytvárať vhodné životné a pracovné podmienky pre prijatých pracovníkov. Ak podniky nesplnia tieto povinnosti, prijímanie zamestnancov výkonnými orgánmi okresných národných výborov sa môže zrušiť alebo obmedziť.
Spoločné ustanovenia
Od podnikov sa vyžaduje, aby podávali správy výkonným orgánom okresných národných výborov.
(1) Radami regionálnych národných výborov alebo, ak je to účinnejšie vzhľadom na organizáciu podnikov, radami regionálnych národných výborov sa v súlade s potrebami národného hospodárstva a miestnymi podmienkami a s prihliadnutím na povahu práce v podnikoch ustanovia plány na zvýšenie zamestnanosti žien. Tieto plány sú pre podniky záväzné.
(2) Rada okresu alebo rada regionálnych národných výborov takisto vypracuje záväzné plány pracovných miest pre osoby so zmenenou pracovnou schopnosťou.
Podniky sú povinné vytvoriť podmienky pre stabilitu zamestnanosti. Národné výbory v tomto smere pomáhajú najmä zlepšovaním podmienok bývania, zvyšovaním kultúrnej starostlivosti o pracovníkov a zlepšovaním všetkých sociálnych zariadení.
(1) Výkonné orgány okresných národných výborov sú zodpovedné za zamestnávanie pracovníkov, najmä za preskúmanie toho, či sa podniky starajú o pracovníkov a plnia povinnosti vyplývajúce z pracovných zmlúv a dodržiavania pravidiel zamestnávania pracovníkov.
(2) Výkonné orgány regionálnych národných výborov ukladajú podnikom opatrenia na riešenie nedostatkov spôsobených porušením nariadení o zamestnanosti.
Podniky a všetky výkonné orgány príslušných národných výborov pri vykonávaní tohto zákona úzko spolupracujú s orgánmi odborovej organizácie.
Záverečné ustanovenia
Ustanovenia tohto zákona sa nevzťahujú na verejné orgány, súdy ani na sociálne organizácie.
Vláda alebo orgán poverený vládou stanovia podrobné ustanovenia na vykonávanie tohto aktu. Stanovuje sa v ňom aj spôsob a podmienky uzatvárania pracovných zmlúv.
Nariadenia, ktoré sú v rozpore s týmto zákonom, sa zrušujú; najmä:
a) vládne nariadenie č. 128 / 1951 Z. z. o organizácii prijímania zamestnancov,
(b) vyhláška vlády č. 43 / 1952 Z. z. o nasadení profesionálnych zamestnancov,
c) ustanovenie § 2 dekrétu č. 56 / 1953 Z. z. o nasadení ostatných absolventov a o podmienkach zamestnávania niektorých študentov a žiakov škôl,
d) ustanovenie § 3 ods. 4 zákona č. 110 / 1951 Z. z. o štátnom preddavku na pracovné miesta, pokiaľ ide o vykonávanie náboru šteniatka do štátnych škôl,
e) § 2 vládneho nariadenia č. 19 / 1954 Z. z. o nábore a príprave mladých ľudí na zamestnanie mimo miesta štátneho zamestnania,
f) ustanovenia časti I vyhlášky č. 88 / 1945 Z. z. o všeobecných povinnostiach, zmenenej a doplnenej zákonom č. 175 / 1948 Z. z., ktorým sa mení a dopĺňa vyhláška o všeobecných povinnostiach.
Tento zákon nadobúda účinnosť dňom jeho uverejnenia; vykonávajú ho všetci členovia vlády.
Novotný v. r.
Fierlinger v. r.
Broad v. r.
Dolan v. r.
Kopecký v. r.
Ing. Jankovcová v. r.
Bark v. r.
Ing. Shimonek v. r.
Dr. Kylý v. r.
Plojhar v. r.
Dr. Nove v. r.
Bakuľa v. r.
David v. r.
Děuriš v. r.
Krajčir v. r.
Kromir
Machachová v. r.
Dr. Nejedlé verzus
Polack v. r.
Tesla v. r.
Uher v. r.
Jahňacie
Jonah v. r.
Reitmajer v. r.
Dr. Škoda v. r.
Ing. Black v. r.
Dvořák v. r.
Dr. Kahuda v. r.
plukovník generál Lomský v. r.
Dr. Neuman v. r.
Ouzký v. r.
Pospíšil v. r.
Ing. Púčik v. r.
Dr. Vlasák v. r.
Prihláste sa pre poznámky, obľúbené a upozornenia
Informácie o predpise
| Citácia | Zákon č. 70 / 1958 Z. z. o úlohách podnikov a národných výborov pre starostlivosť o prácu |
|---|---|
| Typ predpisu | - |
| Autor | - |
| Zbierka | Zbierka zákonov |
| Dátum vyhlásenia | 10.11.1958 |
|---|---|
| Účinnosť od | 10.11.1958 |
| Účinnosť do | - |
| Stav | Platný |
Znenie predpisu má informatívny charakter.
Komentáre 0