Постановление Правительства No 28/2002 Сб.
Правительственные положения, устанавливающие порядок организации труда и рабочие процедуры, которые работодатель обязан обеспечивать при работе в лесах и на рабочих местах аналогичного характера
Действующий
Регламент
Действует с 01.01.2003
Версии текста:
01.01.2003
22.01.2002
28
Регламент правительства
от 10 декабря 2001 года
установление порядка организации труда и рабочих процедур, которые работодатель обязан обеспечить в лесу и на рабочих местах аналогичного характера;
Правительственные распоряжения в соответствии с § 134e (2) Закона No 65 / 1965 Сб., Трудовой кодекс, с поправками Закона No 155 / 2000 Сб.:
Для целей настоящих Правил:
а работы в лесу и на рабочих местах аналогичного характера работы, выполняемые на лесных и нелесных землях при содержании лесов, парков, садов, земель вблизи инфраструктуры, по периметру железной дороги, прибрежных районов, выращивания, обработки деревьев, лесозаготовок, концентрации древесины, обработки, хранения и вывоза древесины, работы в высоту на стоящих деревьях;
b место работы, определенное руководителем персонала для осуществления трудовой деятельности;
c уязвимый район района, в котором лицо подвергается опасности, угрожающей его здоровью и безопасности;
d только работник, который работает в течение рабочей смены только на рабочем месте и без постоянного надзора;
(e) древесина, сколотая и закрепленная по всей длине, или любой ассортимент древесины, полученный в результате обработки или другой обработки дерева или его ветвей;
(f) портативные бензопилы (далее именуемые «цепочкой») портативные инструменты двигателя, режущим инструментом которых является бесконечная цепь пилы в направляющей панели (далее именуемой «цепочкой пилы»), управляемый одним сотрудником,
g кустарники с двигателем с вращающимся диском, ножом или струной,
h) ручные инструменты для инструментов, используемых в лесу, таких как ручные пилы, топоры, крючки, скульптуры, брызги и клинья,
i) автомобильным транспортом и специальным транспортным средством, предназначенным и оборудованным для перевозки древесины;
j механическое рабочее или транспортное средство, оборудованное отдельным двигателем, эксплуатируемое работником и используемое при работе в лесах и на рабочих местах аналогичного характера.
(1) Работодатель устанавливает рабочие процедуры и организует работу в лесу и на рабочих местах аналогичного характера с учетом осуществляемой деятельности, технологических процедур, специфики рабочего места, условий труда, безопасности отдельных рабочих операций и возможности подвергнуть опасности работников через климатические условия, погодные условия, животных или насекомых.
(2) Работодатель должен быть проинформирован о работе и организации работы, упомянутой в пункте 1, до начала работы. Он также информируется о порядке оказания первой помощи и должен быть оснащен средствами индивидуальной защиты. При работе в одиночку или в одиночку сотрудник информируется о правилах, регулирующих общение между сотрудниками на рабочем месте или общение с сотрудником.
(3) Работодатель оснащает сотрудника, работающего с портативными или ручными инструментами, лезвием, повязочной упаковкой. Принимая во внимание риски, связанные с работой, характером рабочего места и численностью работников, работодатель должен обеспечить, чтобы рабочее место было оборудовано средствами оказания первой помощи, включая средства вызова скорой медицинской помощи.
(4) Работодатель обеспечивает, чтобы один работник или самозанятый работник прекратил работу, если он не может продолжать работу безопасным образом, и информирует об этом руководителя или работодателя без неоправданной задержки.
Дополнительные требования к работодателям при определении рабочих процедур и организации работы изложены в Приложении к настоящему Регламенту.
Настоящий Регламент вступает в силу 1 января 2003 года.
Премьер-министр:
Инг Земан против Р.
1.Премьер-министр и министр труда и социальных дел:
Доктор Шпидла против Р.
Приложение к постановлению Правительства No 28/2002 Сб.
Дополнительные требования к организации работы и практике работы в лесу и на рабочих местах аналогичного характера
I. Культивирование
1.В процессе выращивания работодатель обязан обеспечить организацию труда и рабочих процедур таким образом, чтобы трудящиеся
(a) носить ручные инструменты с лезвиями, используемыми при культивировании, с прикрепленным лезвием;
b) соблюдать инструкции изготовителя, содержащиеся в инструкциях по эксплуатации, техническому обслуживанию и ремонту при работе с кустарниками; не использовать кустарники с удаленной крышкой режущего инструмента и не оснащаться предписанным подвесным устройством;
с) проверить фиксацию режущего инструмента и техническое состояние до и во время работы;
d) двигатель щеточного двигателя останавливается на расстоянии более 50 м, когда условия безопасной работы не требуют остановки двигателя на меньшем расстоянии;
e) транспортные кустарники с разобранным режущим инструментом или с прикрепленным защитным покрытием.
2. При работе с кустарником площадь вокруг кустарника в радиусе 15 м считается угрожаемой площадью, если иное не определено изготовителем кустарника.
II. Добыча древесины, обработка заклепок, полуворотов и полуруки
1.При вырубке деревьев работодатель обязан обеспечить, чтобы работа была организована и рабочие процедуры, чтобы работники не работали.
(a) погодные условия, при которых указанное направление рубки не может безопасно наблюдаться для срубленного дерева;
b) когда температура опускается ниже - 15°С в течение всего периода работы;
с) при уменьшенной видимости ниже двукратной высоты вырубленного дерева;
d на склонах, где другие работники работают одновременно, когда существует опасность стихийного перемещения древесины;
e в уязвимой зоне подвесного или щелевого стоящего дерева,
f при закреплении, вырубке или укорочении деревьев на расстоянии менее 5 метров друг от друга;
г одновременно на одном дереве.
2.В горнодобывающей деятельности работодатель должен обеспечить, чтобы работники не срубали другое дерево на подвешенном дереве, не взбирались на подвешенное дерево, не выпускали подвешенное дерево, срубая дерево, на котором покоится висящее дерево, и не срубали подвешенное дерево на блоках.
3.Работа работников в лесозаготовках должна быть организована работодателем таким образом, чтобы они проверялись не реже чем каждые 30 минут в течение рабочей смены и чтобы работник не работал в условиях, когда он не может обеспечить безопасную рубку деревьев сам.
4.В добывающей деятельности работодатель обеспечивает, чтобы все работники, которые перемещаются в районе, где существует опасность особенного падения ветвей и деревьев, использовали защитные шлемы.
5.При определении рабочих процедур вырубки деревьев работодатель должен учитывать, в частности, вид древесины, диаметр и высоту ствола, возраст и здоровье дерева, форму кроны, характер рабочего места и климатические условия, а также погодные условия и направление рубки.
6. Прежде чем срубить дерево, работодатель должен обеспечить безопасное отступление к задней части предполагаемого направления падения дерева, чтобы работник, который срубает дерево, мог отступить до того, как дерево упадет на землю; В то же время они должны обеспечивать, чтобы окрестности отрубленного дерева были очищены от препятствий и чтобы усиленные корни были отрезаны и чтобы нижняя часть дерева была отрезана до максимальной высоты плеч работника.
7. при вырубке дерева диаметром более 15 сантиметров на пеньке работодатель должен обеспечить, чтобы направленный разрез производился на глубину одной пятой диаметра дерева; Высота направленного разреза должна быть равна двум третям его глубины, а главный разрез должен проводиться горизонтально в верхней половине направленного разреза. Для обеспечения безопасного падения дерева в указанном направлении необходимо поддерживать срез главного среза диаметром не менее 2 см. В случае дерева диаметром до 15 см на пеньке направленный разрез может быть заменен горизонтальным разрезом. Подходящее устройство, такое, как лезвие лесоруба или клин, должно быть вставлено против зажима бензопилы и направлять дерево в направлении падения.
8.Первый разрез на стороне давления должен производиться во время работы упругих деревьев, причем деформация отсекается на стороне растяжения, в то время как сотрудник занимает позицию вне линии эластичности.
9.При закреплении и высадке деревьев работы должны выполняться с вершины склона над деревом.
10.Обороты, половинки, рубленные стоя или висящие деревья должны быть сначала освобождены. Если висячее дерево не может быть выпущено даже после того, как все доступные варианты были исчерпаны во время рабочей смены, оно должно быть выпущено не позднее следующей рабочей смены. Один из следующих способов можно использовать при выпуске подвесного дерева
а) высвобождение дерева с помощью механического устройства или крышки;
b) вращение подвесного дерева вокруг своей оси;
с) удаление дерева с помощью рычага;
d) выпуск со специальным втягивающим устройством.
11.Работа в сложных условиях труда, а именно вырубка гнилых и гнилых деревьев, обработка концентрированной ряби, полуворотов и полуперчей, а также вырубка деревьев на дорогах, по периметру железной дороги и в охранных зонах, должна осуществляться только под постоянным профессиональным контролем работодателя.
12.Опасная зона во время рубки деревьев означает круглую площадь, по меньшей мере, радиусом в два раза превышающую высоту срубленного дерева, если этого требует характер рабочего места, еще меньше. До начала основной рубки и вырубки самого дерева до тех пор, пока дерево не достигнет земли, не должно быть физических лиц, которые не работают в районе, находящемся под угрозой исчезновения.
13. При обработке полуформ работодатель обязан обеспечить организацию работы и рабочие процедуры таким образом, чтобы:
а работник работал не один;
b) приоритет отдается всем маршрутам доступа и подъездным линиям;
c процесс извлечения направлялся от подъездных линий к пастбищам, предпочтительно удаляя подвесные и полувозвращенные деревья;
(d) купленные заклепки были обработаны только после того, как дерево было извлечено механическим способом;
e) перед каждой операцией по сокращению, за исключением случаев секторизации, сотрудник имел подготовленный безопасный маршрут вывода;
(f) при отрезании рвоты корневой пирог закрепляется до того, как дерево отделяется от реверса; Если корневой пирог наклонен в сторону лежащего дерева, то штамм может быть разделен на расстоянии, равном высоте пирога или дальше. После разделения стебля корневой пирог должен быть возвращен в исходное положение и, при необходимости, отделить дальнейшую полезную часть стебля.
14.В случае механизированной лесозаготовки работы должны быть подготовлены до применения оборудования для добычи древесины таким образом, чтобы посевы были разбиты, количество и направление линий очистки для концентрации древесины и соответствующих зон обработки и хранения, включая их маркировку; одновременно должна быть обеспечена устойчивость оборудования для лесозаготовки. При развертывании большего количества машин для регистрации на одном рабочем месте их работа должна быть скоординирована.
15.Опасное пространство при использовании лесозаготовительной машины означает круглую площадь с радиусом не менее чем в два раза превышающим высоту срубленного дерева, увеличенную на длину руки машины.
III. Работа с цепной пилой
1.При работе с цепной пилой работодатель обязан обеспечить организацию работы и рабочих процедур таким образом, чтобы работники
а не выполняют работы с лестницы и не держат срезанную древесину руками или ногами;
b) соблюдать инструкции изготовителя в инструкциях по эксплуатации, техническому обслуживанию и ремонту;
(c) проверить состояние защитных характеристик бензопилы до и во время работы по мере необходимости; При старте они держали цепную пилу за передней ручкой и держали ногу, держали пилу на твердой земле и удостоверяли, что цепь не касается какого-либо предмета,
d останавливать работу двигателя бензопилой, если он проходит на расстоянии более 150 м на рабочем месте, если только условия безопасной работы не требуют, чтобы двигатель прекратил работу на меньшем расстоянии. При пересечении цепной пилы с работающим двигателем эксплуатация пилевой цепи блокируется цепью предохранительного тормоза.
2.Работодатель ведет учет состояния бензопилы и времени ее использования на протяжении всей операции, включающий, в частности, идентификацию пилы, дату ввода в эксплуатацию, количество часов работы в месяц и записи результатов проверок и ремонтов.
IV. Концентрация древесины
1.Сосредоточив древесину, работодатель обеспечивает, чтобы организация работы и рабочие процедуры были такими, чтобы:
а разрешенная боковая доступность механического устройства не превышена;
b) на свалках соблюдается естественный градиент концентрированной древесины; сотрудники не поднимались и не пересекали концентрированную древесину во время движения;
c на рабочих местах, где существует опасность стихийного перемещения древесины, отсутствует свободная концентрация древесины;
d) персонал не остается во внутренних углах лебедочного каната, между веревками, под веревками, под подвесной нагрузкой и в расширенном направлении натянутых канатов и не направляет нагрузку на руки, когда лебедочные веревки находятся в движении;
e) при концентрации на вертолете персонал не оставался в уязвимом районе поднятой, перевозимой и укладываемой древесины;
f) был соблюден запрет на доступ к уязвимым районам рабочего места и использовались знаки безопасности и сигналы, а препятствия с подъездных линий были устранены до начала концентрации древесины и районов, подверженных риску для отдельных операций, в частности для заправки топлива и технического обслуживания использованного оборудования, и было определено количество и место захоронения древесины;
g при концентрации древесины на вертолете один сотрудник с земли осуществлял навигацию по вертолету, а другой сотрудник фиксировал или отключал перевозимый груз;
h на рабочем месте, где существует риск самопроизвольного перемещения древесины и потери устойчивости механизационного устройства во время работы, древесина очищается направляющим шкивом; выпуск древесины на склон ручного инструмента всегда должен осуществляться с вершины склона над лежащим деревом;
(i) при концентрации древесины с помощью оборудования для транспортировки каната (далее именуемого "оборудование для каната") обмотки барабанов запускались только отметкой рабочего, который прикрепляет или выпускает древесину при использовании указанного знака, и рабочего, который прикрепляет или выпускает древесину, следовал за ее движением и перемещался таким образом, чтобы на нее не влиял выпущенный шкив, порванная проволока или прокатное дерево. Когда древесина поймана препятствием, должен подаваться сигнал, препятствующий работе кабельного оборудования.
2. при концентрировании древесины с крышкой лошади она должна быть снята с крышки на временной основе до ее закрепления или удаления из древесины во избежание возможного повреждения рабочего при внезапном перемещении крышки; Сотрудник должен сопровождать буксируемую древесину на безопасном расстоянии, на склоне от верхней части крышки и по очереди вести лошадей изнутри.
3. В исключительных случаях в случае слабой и малой древесины зачистка и передача древесины осуществляются вручную. В случае свободного начала сокращений со склона в уязвимом районе не должно быть других физических лиц, за исключением работающих здесь рабочих.
V. Обработка и хранение древесины
1.При обработке и хранении древесины работодатель обязан обеспечить организацию работы и рабочих процедур таким образом, чтобы работники
а не размещать укороченную пилу на линии обработки, если древесина не покоится и не стабилизируется;
(b) они не разрезали кресты; они не обрабатывали древесину вручную при перекатывании ее на конвейер;
c не перемещаются вдоль конструкции конвейеров более высокого уровня и не пересекают продольные транспортеры при работе за пределами указанных переходов;
(d) не входить в хранимую древесину;
e) они не снимали вручную лебедочные веревки и не пересекали их, если они находятся в движении и не оставались в уязвимом районе во время пополнения запасов древесины.
2.В случае свободного хранения древесины на свалке необходимо поддерживать тенденцию хранения древесины во избежание ее спонтанного перемещения; для обеспечения ее использования используются запирающие клинья.
3. При ручном опрокидывании круглой древесины древесина, хранящаяся в древесине, не должна превышать 1,5 м; обработка осуществляется на отдельных кусках древесины, хранящихся в одном слое.
VI. Древесный транспорт
1.При перевозке древесины работодатель обязан обеспечить организацию работы и рабочие процедуры таким образом, чтобы работники
а не осуществлять погрузку на транспортное средство или выгрузку с транспортного средства, которая не обеспечивается против перемещения и опрокидывания;
б не перемещаться с нагрузкой на гидравлическую руку;
c не оставаться в зоне, находящейся под угрозой, груженого или сложенного леса;
d) они не перевозят древесину, не защищенную от движения и выпадения из транспортных средств.
2 Древесина помещается на погрузочную поверхность транспортных средств таким образом, чтобы нагрузка на кланы не превышала более половины сланца деформации, а центр нагрузки не превышал высоты кланов более чем на 35 см. Для выхода в зону погрузки борт должен быть оборудован лестницами или неподвижными ступенями.
VII. Работа на высоте
1.При работе на высоте на стоячих деревьях работодатель обязан обеспечить, чтобы работники организовывали работу и рабочие процедуры.
а не работали в кроне стоящего дерева, если они не оборудованы для работы на высотах; только один работник может работать в кроне стоящего дерева и должен быть закреплен другим работником у подножия дерева;
b) не работали в погодных условиях, когда в кронах деревьев происходят опасные колебания;
c не работали при температуре ниже -10°С в течение рабочей смены.
2.На рабочем месте при работе на высоте стоячих деревьев должны присутствовать не менее двух рабочих; для подъема в промежность деревьев используются в основном защитные упряжки или наручники и стальные колготки.
3. Перед началом работы работодатель должен определить уязвимый участок и правила передачи сигналов между рабочим, стоящим на земле, и работником, выполняющим высоты. Ручные инструменты транспортируются к кроне дерева с помощью веревки, использование которой обеспечивается назначенным сотрудником.
4.Разрезание ветвей кроны стоящего дерева с помощью бензопилы осуществляется в основном с рабочей платформы или с использованием других специальных приемов, предназначенных для работы на высотах. Сотрудник и бензопила должны быть защищены от падения с помощью отдельных средств, закрепленных на рабочей площадке или на дереве вне рабочей зоны при входе в дерево, во время работы и во время спуска.
Войдите для заметок, избранного и уведомлений
Информация об акте
| Цитирование | Постановление Правительства No 28/2002 Сб., устанавливающее метод организации труда и рабочие процедуры, которые работодатель обязан обеспечить во время работы в лесах и на рабочих местах аналогичного характера |
|---|---|
| Тип акта | Регламент |
| Автор | - |
| Сборник | Сборник законов |
| Дата опубликования | 22.01.2002 |
|---|---|
| Действует с | 01.01.2003 |
| Действует до | - |
| Статус | Действующий |
Текст нормативного акта носит информационный характер.
Комментарии 0