Dekrét č. 57 / 1958 Zb.
Vyhláška o úplnej verzii vyhlášky č. 32 / 1954 Z. z. o úprave určitých pomerov členov národných výborov
Platný
57
Vyhláška ministra vnútra
z 23. septembra 1958,
o úplnom znení vyhlášky č. 32 / 1954 Z. z. o úprave určitých pomerov členov národných výborov
V súlade s článkom II vládneho nariadenia č. 39 / 1958 Zb. V prílohe vyhlasujem úplné znenie vládneho nariadenia č. 32/1954 Z. z. o úprave určitých pomerov členov národných výborov takto:
Bark v. r.
Príloha k vyhláške č. 57 / 1958 Zb.
Nariadenie vlády
zo 16. júla 1954 č. 32 Zb.,
o úprave určitých pomerov členov národných výborov vyplývajúcich z následných zmien a doplnení
Vláda Československej republiky týmto podľa článku 27 a článku 33 ods. 1 a 2 zákona č. 13 / 1954 Z. z. o národných výboroch a na základe právneho aktu predsedníctva Národného zhromaždenia č. 38 / 1958 Z. z. o vedúcich odboroch národných výborov:
Členovia národných výborov sú povinní vykonávať funkciu, na ktorú ich ľudia svedomito a úprimne volali v duchu demokratického zriadenia ľudu. Je zaručené, že si budú plniť svoje povinnosti bez toho, aby boli dotknuté ich pracovné príjmy. S cieľom nezasahovať do fungovania národného hospodárstva a zabezpečiť čo najväčšiu ekonomiku národné výbory organizujú činnosti svojich členov zásadným spôsobom, aby mohli vykonávať svoje povinnosti najmä mimo pracovného času.
(1) Zamestnávateľ poskytne na žiadosť rady národného výboru zamestnancovi, ktorý je členom národného výboru, potrebný čas na splnenie povinností vyplývajúcich z jeho členstva v národnom výbore.
(2) Zamestnávateľ na žiadosť rady národného výboru, ktorého členom je člen, poskytne predsedom, ich podpredsedoviam a tajomníkom národných výborov, ktorí sú zamestnaní, neplatenú pracovnú dovolenku potrebnú na plnenie svojich povinností.
(3) V súlade so zásadami uvedenými v odsekoch 1 a 2 prepustia jednotlivé poľnohospodárske družstvá a iné výrobné družstvá svojich členov do svojich povinností v národnom výbore.
(1) Na obdobie dovolenky podľa odseku 2 ods. 1 má zamestnanec nárok na všetky peňažné dávky, ako keby pre neho pracoval počas tohto obdobia.
Peňažné dávky splatné zamestnancami počas obdobia dovolenky sa vypočítajú na základe priemerného príjmu zamestnanca za posledné tri mesiace. Počas tejto dovolenky majú zamestnanci vecné dávky, ak ich môžu využiť.
(2) Členovia národného výboru, ktorí nie sú zamestnaní (členovia samostatných poľnohospodárskych družstiev, súkromne zamestnaní poľnohospodári atď.), alebo ktorí sú domácimi pracovníkmi, poskytnú národnému výboru na jeho žiadosť primeranú kompenzáciu za straty zo svojich povinností.
(3) Členovia národných výborov majú nárok na náhradu nevyhnutných výdavkov vzniknutých pri plnení svojich povinností. Tieto výdavky znáša národný výbor. Ustanovenia uplatniteľné na štátnych zamestnancov sa uplatňujú mutatis mutandis na právo na náhradu výdavkov a na určenie ich výšky.
Národný výbor poskytuje predsedom, ich zástupcovi a tajomníkom národného výboru odmenu za plnenie ich povinností. Odmena je posúdenie rozsahu zodpovednosti a významu funkcie a zahŕňa náhradu za stratené príjmy.
Predsedovia, ich zástupcovia a tajomníci národných výborov, ktorí nemôžu vykonávať svoje predchádzajúce povinnosti, sa hodnotia na základe nariadení o náhradách a na účely nemocenského a dôchodkového poistenia ako zamestnanci národných výborov.
(1) Zamestnanec, ktorému bola udelená dovolenka na výkon povinností člena národného výboru (§ 2 ods. 1 a 2), nemôže byť z tohto dôvodu znížený na práva a nároky vyplývajúce z pracovného vzťahu (napríklad, ak je pridelený do pracovných alebo platových tried a skupín, pokiaľ ide o nárok na jeho dovolenku a dĺžku jeho dovolenky, pokiaľ ide o nemocenské poistenie, dôchodkové poistenie, príspevok na vernostné poistenie atď.).
(2) Členstvo v národnom výbore nemôže odôvodniť presun (prevod, presun) zamestnanca na pracovné miesto, ktoré by mu znemožnilo vykonávať jeho povinnosti alebo pracovať menej kvalifikovane alebo uvoľniť jeho zamestnanie. Ak zamestnávateľ porušuje toto ustanovenie, príslušné ministerstvo na návrh rady národného výboru zabezpečí okamžitú nápravu.
Ustanovenia oddielov 2 ods. 2 a 4 a 5 sa vzťahujú aj na členov rád národných výborov zodpovedných za riadenie odborov národných výborov.
Podrobnejšie predpisy vydá ministerstvo vnútra po dohode s ministerstvom financií, Štátnym úradom plánovania, Ústrednou radou odborových zväzov a Štátnym úradom sociálneho zabezpečenia. *)
Toto nariadenie nadobúda účinnosť 1. júna 1954.
*) Pokiaľ ide o nemocenské poistenie a dôchodkové poistenie, táto právomoc bola prenesená na Ústrednú radu odborových zväzov a Štátny úrad sociálneho zabezpečenia (§ 2 ods. 3 písm. c) a § 9 zákona č. 54 / 1956 Z. z., o sociálnom zabezpečení zamestnancov a § 3 ods. 3 písm. c) a § 32 zákona č. 55 / 1956 Z. z., o sociálnom zabezpečení).
* *) Zmeny a doplnenia vládneho nariadenia č. 39 / 1958 Zb. nadobúdajú účinnosť 1. júla 1958.
Prihláste sa pre poznámky, obľúbené a upozornenia
Informácie o predpise
| Citácia | Vyhláška č. 57 / 1958 Z. z., o úplnej verzii vyhlášky č. 32 / 1954 Z. z., o úprave určitých pomerov členov národných výborov |
|---|---|
| Typ predpisu | - |
| Autor | - |
| Zbierka | Zbierka zákonov |
| Dátum vyhlásenia | 08.10.1958 |
|---|---|
| Účinnosť od | - |
| Účinnosť do | - |
| Stav | Platný |
Znenie predpisu má informatívny charakter.
Komentáre 0