Указ No 396 / 2023 Coll.
Урядове регулювання змін до Указу No 567 / 2006 Кол., на мінімальних заробітних платах, на найнижчих рівнях гарантованої заробітної плати, про визначення складного робочого середовища та на суму надбавки на оплату праці у важкому робочому середовищі, в міру внесення змін
Чинний
Редагування
Чинний від 01.01.2024
Версії тексту:
01.01.2024
27.12.2023
396
NAŘÍZENÍ VLÁDY
ze dne 13. prosince 2023,
kterým se mění nařízení vlády č. 567/2006 Sb., o minimální mzdě, o nejnižších úrovních zaručené mzdy, o vymezení ztíženého pracovního prostředí a o výši příplatku ke mzdě za práci ve ztíženém pracovním prostředí, ve znění pozdějších předpisů
Vláda nařizuje podle § 111 odst. 2 a § 112 odst. 2 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce:
Nařízení vlády č. 567/2006 Sb., o minimální mzdě, o nejnižších úrovních zaručené mzdy, o vymezení ztíženého pracovního prostředí a o výši příplatku ke mzdě za práci ve ztíženém pracovním prostředí, ve znění nařízení vlády č. 249/2007 Sb., nařízení vlády č. 452/2009 Sb., nařízení vlády č. 246/2012 Sb., nařízení vlády č. 210/2013 Sb., nařízení vlády č. 204/2014 Sb., nařízení vlády č. 233/2015 Sb., nařízení vlády č. 336/2016 Sb., nařízení vlády č. 337/2016 Sb., nařízení vlády č. 286/2017 Sb., nařízení vlády č. 273/2018 Sb., nařízení vlády č. 347/2019 Sb., nařízení vlády č. 487/2020 Sb., nařízení vlády č. 405/2021 Sb. a nařízení vlády č. 465/2022 Sb., se mění takto:
1. V § 2 se číslo „103,80“ nahrazuje číslem „112,50“ a číslo „17 300“ se nahrazuje číslem „18 900“.
2. V § 3 odstavec 1 zní:
„(1) Nejnižší úrovně zaručené mzdy pro stanovenou týdenní pracovní dobu 40 hodin jsou odstupňovány podle složitosti, odpovědnosti a namáhavosti vykonávaných prací, zařazených do 8 skupin, a činí:
| Skupina prací | Nejnižší úroveň zaručené mzdy | |
|---|---|---|
| v Kč za hodinu | v Kč za měsíc | |
| 1. | 112,50 | 18 900 |
| 2. | 116,10 | 19 500 |
| 3. | 126,80 | 21 300 |
| 4. | 129,80 | 21 800 |
| 5. | 143,30 | 24 100 |
| 6. | 158,20 | 26 600 |
| 7. | 174,70 | 29 400 |
| 8. | 225,00 | 37 800. |
Účinnost
Toto nařízení nabývá účinnosti dnem 1. ledna 2024.
Předseda vlády:
prof. PhDr. Fiala, Ph.D., LL.M., v. r.
Místopředseda vlády a ministr práce a sociálních věcí:
Ing. Jurečka v. r.
Увійдіть для нотаток, обраного та сповіщень
Інформація про нормативний акт
| Цитування | Урядове регулювання No 396 / 2023 Coll., внесення змін до Регламенту Уряду No 567 / 2006 Coll., про мінімальну заробітну плату, на найнижчих рівнях гарантованої заробітної плати, про визначення складного робочого середовища та на рівні оплати за роботу у важкому робочому середовищі, в міру внесення змін до |
|---|---|
| Тип нормативного акту | Редагування |
| Автор | - |
| Збірка | Збірка законів |
| Дата оприлюднення | 27.12.2023 |
|---|---|
| Чинний від | 01.01.2024 |
| Чинний до | - |
| Стан | Чинний |
Публічні договори 5
D9_sml_provoz_veřejn_WC_Krnov_CHRPA
Město Krnov
CHRPA sociální firma Slezské diakonie o.p.s.
136 крон
01.04.2024
Сповіщення
Dodatek č. 14 ke smlouvě na ostrahu budovy krajského úřadu
Moravskoslezský kraj
IPO - STAR s. r. o.
1 765 798 крон
19.02.2024
Dodatek č. 13 ks smlouvě o provádění úklidových prací
Moravskoslezský kraj
Pro Bank Security a. s.
701 872 крон
19.02.2024
Dodatek č. 3 ke smlouvě o poskytování ostrahy areálu a budov
Státní zdravotní ústav
BLESK Servis s.r.o.
12.01.2024
Сповіщення
Oznámení o zvýšení ceny služeb ke Smlouvě o poskytování fyzické ostrahy v objektech Domova seniorů U...
Centrum sociální a ošetřovatelské pomoci v Praze 1...
BLESK Servis s.r.o.
1 007 314 крон
12.01.2024
Джерело:
Hlídač státu
(CC BY 3.0 CZ)
Текст нормативного акту має інформаційний характер.
Коментарі 0