Dekrét č. 34 / 1962 Zb.
Vyhláška Štátneho úradu sociálneho zabezpečenia o zásadách posudzovania invalidity a čiastočnej invalidity na účely dôchodkového poistenia
Platný
Účinnosť od 01.04.1962
34
Uznesenie
Štátny úrad sociálneho zabezpečenia
z 30. marca 1962
o zásadách hodnotenia invalidity a čiastočnej invalidity na účely dôchodkového poistenia (poistenia)
Štátny úrad sociálneho zabezpečenia vyhlasuje zásady na posúdenie invalidity a čiastočnej invalidity na účely dôchodkového poistenia (dôchodkové poistenie), ktoré boli ustanovené v rezolúcii vlády zo 16. novembra 1956 a 16. marca 1962, podľa § 12 ods. 2 zákona č. 55 / 1956 Z. z., o sociálnom zabezpečení, podľa § 39 ods. 2 a § 54 ods. 4 zákona č. 32 / 1962 Z. z., o sociálnom zabezpečení družstiev poľnohospodárov, a § 23 ods. 2 a § 26 ods. 4 vládneho nariadenia č. 56 / 1956 Z. z., o dôchodkovom poistení individuálnych poľnohospodárov a ostatných osôb v samospráve:
Neplatnosť
(1) Zamestnanec je zdravotne postihnutý, ak z dôvodu trvalého zhoršenia zdravotného stavu
(a) byť nespôsobilý na akékoľvek trvalé zamestnanie alebo
b) hoci je možné vykonávať nepretržité zárobkové zamestnanie, vykonávanie takéhoto zamestnania by vážne narušilo jeho zdravie, alebo
(c) byť schopný vykonávať zárobkovú činnosť, ale úplne neprimeraný voči jej predchádzajúcim schopnostiam a sociálnemu významu predchádzajúceho zamestnania.
(2) Člen jednotného poľnohospodárskeho družstva *) je zdravotne postihnutý, ak v dôsledku trvalého zhoršenia zdravotného stavu nie je schopný vykonávať žiadnu nepretržitú zárobkovú činnosť alebo ak by vykonávanie takejto činnosti vážne narušilo jeho zdravie.
(3) Rodinný príslušník jednotného poľnohospodárskeho družstva je zdravotne postihnutý, ak z dôvodu trvalého zhoršenia zdravotného stavu spôsobeného pracovným úrazom (ochorenie zamestnania) nie je schopný vykonávať žiadnu nepretržitú zárobkovú činnosť alebo ak by vykonávanie takejto činnosti vážne narušilo jeho zdravie.
(4) samostatne zárobkovo činný a družstevný člen jeho rodiny je zdravotne postihnutý, ak nebol schopný vykonávať žiadnu nepretržitú zárobkovú činnosť alebo ak by vykonávanie takejto činnosti vážne narušilo ich zdravie.
Čiastočná invalidita
(1) Zamestnanec je čiastočne zdravotne postihnutý, ak jeho zárobok výrazne klesol, pretože pre trvalé zhoršenie zdravotného stavu
(a) byť schopný vykonávať existujúce alebo iné primerané zamestnanie, ale len za osobitne uľahčených pracovných podmienok, alebo
(b) nie je schopný vykonávať súčasnú zamestnanosť, ale je schopný vykonávať inú primeranú prácu menej kvalifikovanú.
(2) Člen jednotného poľnohospodárskeho družstva je čiastočne zdravotne postihnutý, ak pre trvalé zhoršenie zdravotného stavu nemôže pracovať a v skutočnosti nepracuje aspoň polovicu priemerného počtu doteraz odpracovaných pracovných jednotiek alebo nemôže dosiahnuť alebo skutočne dosiahnuť polovicu svojej priemernej odmeny; priemer sa vypočíta za posledných 5 kalendárnych rokov alebo za celé obdobie, počas ktorého pracoval v družstve, ak v ňom nepracoval najmenej 5 rokov.
(3) Zamestnanec alebo člen jedného poľnohospodárskeho družstva, ktorý netrpel výrazným znížením príjmov, sa tiež považuje za čiastočne zdravotne postihnutých, ale ak trvalé zhoršenie jeho zdravia výrazne sťažuje všeobecné životné podmienky.
(4) Rodinný príslušník jedného poľnohospodárskeho družstva, jednotlivého poľnohospodára a spolupracujúceho člena rodiny samostatne zárobkovo činnej osoby je čiastočne zdravotne postihnutý, ak došlo k výraznému zníženiu pracovnej schopnosti v dôsledku trvalého zhoršenia ich zdravia spôsobeného pracovným úrazom (ochorenie zamestnania).
Iné typy invalidity
(1) Manžel je zdravotne postihnutý, ak nie je schopný vykonávať bežnú prácu v domácnosti s trvalým nepriaznivým zdravotným stavom.
(2) Vdova je zdravotne postihnutá, ak nie je schopná vykonávať prácu zodpovedajúcu jej schopnostiam v trvalo nepriaznivom zdravotnom stave.
(3) Vdovec a žiadateľ o sociálny dôchodok sú zdravotne postihnutí, ak nie sú schopní vykonávať žiadnu zárobkovú činnosť s trvalým nepriaznivým zdravotným stavom.
Spoločné ustanovenia
(1) Nepriaznivé zdravie sa považuje za trvalé, čo podľa lekárskej vedy pravdepodobne trvá viac ako rok po nástupe pracovnej neschopnosti.
(2) Neplatnosť a čiastočná invalidita osôb, na ktoré sa vzťahujú pravidlá o odchode do dôchodku na obdobie rokov, sa posúdi na základe ich schopnosti vykonávať súčasné zamestnanie.
(3) Vo všetkých prípadoch, keď sa zistí invalidita (čiastočná invalidita), o jej príčinách a stupňoch rozhoduje Rada pre posudzovanie sociálneho zabezpečenia. *)
(4) Podrobné usmernenia na posúdenie invalidity (čiastočnej invalidity) vydá Štátny úrad sociálneho zabezpečenia po dohode s ministerstvom zdravotníctva a národnej obrany a Ústrednou radou odborových zväzov.
Zrušenie
Dekrét č. 250 / 1956 Ú. l., o zásadách posudzovania invalidity a čiastočnej invalidity na účely dôchodkového poistenia, platí do 31. marca 1962.
Účinnosť
Tento dekrét nadobúda účinnosť 1. apríla 1962.
Predseda:
Erban v. r.
*) Neplatnosť učňov vo vzťahu k jedinému poľnohospodárskemu družstvu sa považuje za invaliditu zamestnancov.
*) Vládny dekrét č. 151 / 1960 Z. z. o organizácii a kompetencii výborov pre posudzovanie sociálneho zabezpečenia.
Prihláste sa pre poznámky, obľúbené a upozornenia
Informácie o predpise
| Citácia | Dekrét Štátneho úradu sociálneho zabezpečenia č. 34 / 1962 Z. z. o zásadách posudzovania invalidity a čiastočnej invalidity pre dôchodkové poistenie (poistenie) |
|---|---|
| Typ predpisu | - |
| Autor | - |
| Zbierka | Zbierka zákonov |
| Dátum vyhlásenia | 30.03.1962 |
|---|---|
| Účinnosť od | 01.04.1962 |
| Účinnosť do | - |
| Stav | Platný |
Znenie predpisu má informatívny charakter.
Komentáre 0