Dekrét vlády č. 264 / 2022 Zb.
Nariadenie vlády, ktorým sa mení nariadenie vlády č. 341 / 2017 Z. z. o odmeňovaní zamestnancov vo verejných službách a verejnej správe v znení zmien a nariadenia vlády č. 304 / 2014 Z. z. o odmeňovaní štátnych zamestnancov v znení zmien a doplnení
Platný
Nariadenie
Účinnosť od 01.09.2022
Verzie znenia:
01.09.2022
31.08.2022
264
PREDPIS VLÁDY
z 31. augusta 2022,
ktorým sa mení nariadenie vlády č. 341 / 2017 Z. z. o odmeňovaní zamestnancov vo verejných službách a verejnej správe v znení zmien a nariadenia vlády č. 304 / 2014 Z. z. o odmeňovaní štátnych zamestnancov v znení zmien a doplnení
Vládne mandáty podľa § 123 ods. 6 písm. f) zákona č. 262 / 2006 Z. z., Zákonník práce, v znení zákona č. 362/2007 Z. z., zákona č. 364 / 2011 Z. z., zákona č. 365 / 2011 Z. z. a zákona č. 250 / 2014 Z. z., a podľa § 145 ods. 1 zákona č. 234 / 2014 Z. z., o štátnej službe, v znení zákona č. 35 / 2019 Z. z.:
Zmena a doplnenie vládnych predpisov o odmeňovaní zamestnancov a správy verejných služieb
Príloha č. 1 k vládnemu nariadeniu č. 341 / 2017 Z. z., o odmeňovaní zamestnancov vo verejných službách a správe, zmenená nariadením vlády č. 263/ 2018 Z. z., Nariadenie vlády č. 300 / 2019 Z. z., nariadenie vlády č. 420 / 2021 Z. z. a nariadenie vlády č. 531 / 2021 Z. z., vrátane názvu znie:
"Príloha č. 1 k nariadeniu vlády č. 341 / 2017 Coll.
Mzdové tarify podľa platovej triedy a platovej triedy pre zamestnancov uvedených v oddiele 5 ods. 1
(v CZK mesačne)
| Platový stupeň | Počet let započitatelné praxe | Platová třída | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | ||
| 1 | do 1 roku | 12 140 | 13 040 | 13 990 | 15 020 | 16 130 | 17 350 | 18 680 | 20 130 | 21 710 | 23 390 | 25 280 | 27 250 | 29 410 | 31 770 | 34 340 | 37 130 |
| 2 | do 2 let | 12 510 | 13 460 | 14 450 | 15 540 | 16 720 | 17 970 | 19 320 | 20 850 | 22 440 | 24 220 | 26 160 | 28 200 | 30 460 | 32 890 | 35 570 | 38 460 |
| 3 | do 4 let | 12 920 | 13 920 | 14 930 | 16 050 | 17 270 | 18 580 | 20 000 | 21 580 | 23 250 | 25 080 | 27 130 | 29 220 | 31 550 | 34 090 | 36 850 | 39 840 |
| 4 | do 6 let | 13 340 | 14 360 | 15 450 | 16 590 | 17 880 | 19 230 | 20 700 | 22 330 | 24 060 | 25 980 | 28 070 | 30 230 | 32 660 | 35 300 | 38 190 | 41 280 |
| 5 | do 9 let | 13 810 | 14 850 | 15 970 | 17 160 | 18 480 | 19 890 | 21 420 | 23 120 | 24 910 | 26 890 | 29 060 | 31 330 | 33 840 | 36 570 | 39 560 | 42 760 |
| 6 | do 12 let | 14 280 | 15 350 | 16 490 | 17 740 | 19 120 | 20 560 | 22 170 | 23 950 | 25 780 | 27 820 | 30 100 | 32 450 | 35 050 | 37 870 | 40 980 | 44 300 |
| 7 | do 15 let | 14 740 | 15 890 | 17 070 | 18 360 | 19 770 | 21 290 | 22 930 | 24 780 | 26 720 | 28 820 | 31 180 | 33 620 | 36 300 | 39 250 | 42 460 | 45 910 |
| 8 | do 19 let | 15 240 | 16 420 | 17 660 | 18 980 | 20 460 | 22 030 | 23 720 | 25 650 | 27 660 | 29 840 | 32 280 | 34 840 | 37 610 | 40 660 | 44 030 | 47 580 |
| 9 | do 23 let | 15 750 | 16 970 | 18 260 | 19 640 | 21 180 | 22 800 | 24 570 | 26 550 | 28 630 | 30 910 | 33 420 | 36 070 | 38 970 | 42 160 | 45 620 | 49 310 |
| 10 | do 27 let | 16 320 | 17 570 | 18 890 | 20 320 | 21 930 | 23 600 | 25 400 | 27 500 | 29 660 | 32 000 | 34 620 | 37 380 | 40 390 | 43 670 | 47 290 | 51 080 |
| 11 | do 32 let | 16 850 | 18 140 | 19 550 | 21 030 | 22 710 | 24 440 | 26 340 | 28 510 | 30 720 | 33 170 | 35 880 | 38 720 | 41 840 | 45 270 | 49 000 | 52 980 |
| 12 | nad 32 let | 17 440 | 18 780 | 20 230 | 21 750 | 23 510 | 25 290 | 27 260 | 29 520 | 31 820 | 34 370 | 37 170 | 40 120 | 43 370 | 46 910 | 50 770 | 54 920 |
"
Zmena a doplnenie nariadenia vlády o odmeňovaní štátnych zamestnancov
Príloha č. 2 k vládnemu dekrétu č. 304 / 2014 Z. z., o platových pomeroch štátnych zamestnancov, zmenenému a doplnenému vládnym dekrétom č. 279 / 2015 Z. z., vyhláška vlády č. 327 / 2016 Z. z., vyhláška vlády č. 342 / 2017 Z. z., vyhláška vlády č. 263/ 2018 Z. z., vyhláška vlády č. 300 / 2019 Z. z. a vyhláška vlády č. 531 / 2021 Z. z., vrátane názvu znie:
"Príloha č. 2 k nariadeniu vlády 304 / 2014 Coll.
Sadzby poplatkov podľa platovej triedy a platovej triedy štátnych zamestnancov uvedené v § 2
(v CZK mesačne)
| Platový stupeň | Počet let započitatelné praxe | Platová třída | |||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | ||
| 1 | do 1 roku | 16 130 | 17 350 | 18 680 | 20 130 | 21 710 | 23 390 | 25 280 | 27 650 | 30 780 | 34 840 | 39 820 | 45 920 |
| 2 | do 2 let | 16 720 | 17 970 | 19 320 | 20 850 | 22 440 | 24 220 | 26 160 | 28 620 | 31 840 | 36 060 | 41 220 | 47 550 |
| 3 | do 4 let | 17 270 | 18 580 | 20 000 | 21 580 | 23 250 | 25 080 | 27 130 | 29 670 | 33 020 | 37 430 | 42 770 | 49 360 |
| 4 | do 6 let | 17 880 | 19 230 | 20 700 | 22 330 | 24 060 | 25 980 | 28 070 | 30 710 | 34 200 | 38 760 | 44 320 | 51 140 |
| 5 | do 9 let | 18 480 | 19 890 | 21 420 | 23 120 | 24 910 | 26 890 | 29 060 | 31 820 | 35 420 | 40 140 | 45 920 | 52 990 |
| 6 | do 12 let | 19 120 | 20 560 | 22 170 | 23 950 | 25 780 | 27 820 | 30 100 | 32 950 | 36 700 | 41 600 | 47 580 | 54 940 |
| 7 | do 15 let | 19 770 | 21 290 | 22 930 | 24 780 | 26 720 | 28 820 | 31 180 | 34 140 | 38 040 | 43 120 | 49 340 | 56 960 |
| 8 | do 19 let | 20 460 | 22 030 | 23 720 | 25 650 | 27 660 | 29 840 | 32 280 | 35 350 | 39 400 | 44 690 | 51 130 | 59 040 |
| 9 | do 23 let | 21 180 | 22 800 | 24 570 | 26 550 | 28 630 | 30 910 | 33 420 | 36 600 | 40 790 | 46 260 | 52 970 | 61 180 |
| 10 | do 27 let | 21 930 | 23 600 | 25 400 | 27 500 | 29 660 | 32 000 | 34 620 | 37 920 | 42 270 | 47 960 | 54 920 | 63 410 |
| 11 | do 32 let | 22 710 | 24 440 | 26 340 | 28 510 | 30 720 | 33 170 | 35 880 | 39 290 | 43 810 | 49 700 | 56 920 | 65 740 |
| 12 | nad 32 let | 23 510 | 25 290 | 27 260 | 29 520 | 31 820 | 34 370 | 37 170 | 40 740 | 45 420 | 51 530 | 59 020 | 68 200 |
"
ÚČINNOSŤ
Toto nariadenie nadobúda účinnosť 1. septembra 2022.
Predseda vlády:
Prof. PhDr. Fiala, Ph.D., LL.M., v. r.
Minister práce a sociálnych vecí:
Ing. Jurečka v. r.
Prihláste sa pre poznámky, obľúbené a upozornenia
Informácie o predpise
| Citácia | Nariadenie vlády č. 264 / 2022 Z. z., ktorým sa mení nariadenie vlády č. 341 / 2017 Z. z. o odmeňovaní zamestnancov vo verejných službách a verejnej správe, v znení zmien a nariadenia vlády č. 304 / 2014 Z. z., v znení zmien |
|---|---|
| Typ predpisu | Nariadenie |
| Autor | - |
| Zbierka | Zbierka zákonov |
| Dátum vyhlásenia | 31.08.2022 |
|---|---|
| Účinnosť od | 01.09.2022 |
| Účinnosť do | - |
| Stav | Platný |
Verejné zmluvy 5
Městská knihovna v Přerově - Dodatek č. 1 ke Smlouvě o poskytnutí dotace na regionální funkce knihov...
Olomoucký kraj
Městská knihovna v Přerově, příspěvková organizace
33 000 Kč
14.12.2022
Upozornenia
Městská knihovna Prostějov - Dodatek č. 1 ke Smlouvě o poskytnutí dotace na regionální funkce knihov...
Olomoucký kraj
Městská knihovna Prostějov, příspěvková organizace
60 000 Kč
14.12.2022
Upozornenia
Dodatek č. 1 - navýšení provozního příspěvku 2022
Liberecký kraj
Zoo Liberec, příspěvková organizace
82 849 547 Kč
27.10.2022
Dodatek č. 2 - navýšení provozního příspěvku 2022
Liberecký kraj
Muzeum Českého ráje v Turnově, příspěvková organiz...
22 816 729 Kč
27.10.2022
Dodatek č. 2 - navýšení provozního příspěvku 2022
Liberecký kraj
Oblastní galerie Liberec, příspěvková organizace
35 658 074 Kč
27.10.2022
Zdroj:
Hlídač štátu
(CC BY 3.0 CZ)
Znenie predpisu má informatívny charakter.
Komentáre 0