Мера Национального собрания No 43/1956 Сб.
Правовая мера, изменяющая положения о заработной плате работников, призванных на работу
Действующий
Действует с 29.09.1956
43.
Судебные иски Бюро
Национальное собрание
20 сентября 1956 года
внесение изменений в положения, касающиеся заработной платы работников, призванных служить в вооруженных силах.
В соответствии со статьей 66 Конституции Бюро Национального Собрания приняло решение о принятии следующих правовых мер:
Закон No 64/1950 Сб. о социальном обеспечении лиц, призванных служить в вооруженных силах, и членов их семей с поправками, внесенными постановлением Правительства No 9/1954 Сб., изменяется следующим образом:
Статья 7 гласит:
"1) Работники, призванные служить в профессиональном качестве, работа которых у того же работодателя или на том же предприятии длится не менее 2 недель в день, установленный приказом о вызове (указательной карточкой) для начала службы, имеют право на оплату в течение первых 2 недель этого дня до назначения работодателя. Сотрудник, который выполняет основную или замену в двух или более частях, имеет право на заработную плату в течение одной недели с даты, установленной для второй или другой части службы, до того, как вторая или другая часть службы будет набрана у работодателя. Сотрудники, которые без серьезных на то причин оставили работу до первого дня отпуска, сокращаются на одну шестую от каждого непростительного рабочего дня (смены) в соответствии с положениями первого и второго предложений.
(2) Если сотрудник, упомянутый в первом предложении пункта 1, выполняет первую службу в военной силе, за исключением основной или сменной службы, он имеет право, в дополнение к праву, упомянутому в пункте 1, на период службы, если он составляет более двух недель, уплатить с работодателя за вычетом суммы, определяемой в соответствии с пунктом 4. Право на эту пониженную заработную плату предоставляется только в том случае, если у сотрудника есть члены семьи, условия жизни которых в значительной степени зависят от него и о которых в то время не заботились иным образом.
(3) Если сотрудник после завершения одного вида службы выполняет тот же или другой вид службы непосредственно в области обороны, служба ниже по течению считается продолжением предыдущей службы.
(4) Правительство вносит более тесные коррективы в постановление, которое также устанавливает сумму, на которую сокращается оклад, упомянутый в пункте 2.
(5) По окончании службы сотрудник несет ответственность за заработную плату со дня возвращения. Однако, если работа по болезни или травме не может быть выполнена, а работник также по причине беременности или материнства, он имеет право на оплату в соответствии с общими правилами.
Согласно этой правовой мере также оцениваются требования лиц, призванных служить в вооруженных силах после 1 января 1956 года.
Эта правовая мера вступает в силу со дня ее опубликования; Они осуществляются министрами внутренних дел, финансов, юстиции и национальной обороны.
Запороцкий против р.
Фиерлингер против Р.
Широкий v. r.
Долан против Р.
Копецкий против Р.
Ing. Jankovcová v. r.
Полак против Р.
Барк против р.
Инг Шимонек против р.
Доктор Кылы против Р.
Плойхар против р.
Доктор Нове против Р.
Бакуля против р.
Дэвид против Р.
Děuriš v. r.
Крайчир против р.
Кромир
Machachová v. r.
Dr. Unedible v. r.
Тесла против Р.
Ухер против р.
ягненок
Джона против Р.
Рейтмайер против Р.
Доктор Шкода против Р.
Букал против Р.
Дворжак против Р.
Доктор Кахуда против Р.
Генерал-полковник Ломска против р.
Доктор Нейман против Р.
Ouzký v. r.
Поспишил против р.
Инг Пучик против р.
Доктор Власак против Р.
Он выбил из меня дерьмо.
Войдите для заметок, избранного и уведомлений
Информация об акте
| Цитирование | Меры Национального Собрания No 43/1956 Сб., вносящие изменения в положения о заработной плате призванных на военную службу служащих |
|---|---|
| Тип акта | - |
| Автор | - |
| Сборник | Сборник законов |
| Дата опубликования | 29.09.1956 |
|---|---|
| Действует с | 29.09.1956 |
| Действует до | - |
| Статус | Действующий |
Текст нормативного акта носит информационный характер.
Комментарии 0