Закон No 331/2020 Сб.
Закон о внесении изменений в Закон No 159/2020 Сб. о компенсационном бонусе в связи с Кризисными мерами, связанными с коронавирусом SARS CoV-2, с поправками
Действующий
Закон
Действует с 07.08.2020
Версии текста:
07.08.2020
06.08.2020
331
Закон
от 22 июля 2020 года
Закон No 159/2020 Сб. о компенсационном бонусе в связи с Кризисными мерами, связанными с возникновением коронавируса SARS CoV-2, с поправками
Парламент принял решение по этому закону Чешской Республики:
Закон No 159/2020 Сб., о компенсационном бонусе за кризисные меры, связанные с возникновением коронавируса SARS CoV-2, с поправками, внесенными Законом No 234/2020 Сб., Законом No 262/2020 Сб. и Законом No 299/2020 Сб., изменен следующим образом:
1. В статье 2 в конце пункта 1 точка заменяется запятой и добавляется следующий пункт (с):
c работа осуществляется на основании соглашения о работе вне трудовых отношений, устанавливающего участие в страховании по болезни.
2. в пункте 2а (2) b):
"b) не осуществляет деятельность, в результате которой осуществляется страхование по болезни, за исключением:
1. трудоустройство в обществе с ограниченной ответственностью, которое является членом,
2. педагогическая занятость;
3 деятельность, связанная с участием в страховании по болезни, только по причинам, указанным в разделах 5 а 12 и 13 закона о страховании по болезни;
4. выполнение работы по договору о работе вне трудовых отношений, устанавливающему участие в страховании по болезни,.
3 После раздела 2aa вставлен следующий раздел 2aa:
Компенсационный бонус юридического лица в случае лица, выполняющего работу в соответствии с внештатным соглашением
(1) Предметом компенсационного бонуса является также лицо, которое:
а выполнять работу в течение соответствующего периода на основании трудового договора вне трудовых отношений и, как следствие, принимать участие в страховании по болезни в течение не менее 4 календарных месяцев в качестве работника и не осуществлять никакой другой деятельности, которая привела бы к ее участию в страховании по болезни в качестве работника;
(b) в дополнение к выполнению работы в соответствии с соглашением о внешней занятости он не осуществляет никакой другой деятельности, в которой он является членом страхования по болезни в качестве работника, за исключением деятельности, в которой участие в страховании по болезни возникает только по причинам, изложенным в пунктах (а) (12) и (13) раздела 5 закона о страховании по болезни.
(2) Срок, указанный в пункте 1 (а), должен быть с 1 октября 2019 года по 31 марта 2020 года.
4. В разделе 2b добавлен следующий пункт 4:
4 Для целей настоящего Закона под соглашением о работе или соглашением о работе в соответствии с Трудовым кодексом понимается соглашение о работе вне работы.
5 После раздела 3 вставляется следующий раздел 3а, включая заголовок:
Субъект компенсационного бонуса в случае лица, выполняющего работу по внерабочему соглашению
(1) Предметом компенсационного бонуса является также выполнение работы на основании трудового договора вне трудовых отношений, устанавливающего участие в страховании по болезни в календарном месяце, в который начисляется компенсационный бонус, при условии, что работа не могла быть выполнена полностью или частично в обычном объеме по причинам со стороны работодателя.
(a) работодатели, которые произошли в результате угроз здоровью или чрезвычайных мер в соответствии со статьей 1, в частности, в результате:
1 необходимость закрытия или ограничения деятельности учреждения;
2. ограничение спроса на продукцию, услуги или другие виды продукции; или
3 ограничение или прекращение поставок или услуг, необходимых для осуществления деятельности; или
(b) компенсационный бонус, который был получен в результате мер по охране здоровья или чрезвычайных мер, упомянутых в статье 1, в частности, в результате:
1. его карантин; или
2. уход за ребенком или другим членом семьи.
(2) Компенсационный бонус является вычитаемым доходом для определения права на пособия, выплачиваемые в соответствии с законом, регулирующим помощь в материальном бедствии, и законом, регулирующим государственную социальную помощь.
(3) Компенсационный бонус не имеет права на:
а пособие по безработице в соответствии с Законом о занятости за календарный день, за который оно получило компенсационный бонус;
б компенсационный бонус за календарный день, за который он получил:
1. пособие по безработице в соответствии с Законом о занятости; или
2. компенсационный бонус, предусмотренный в § 2 или 2а.
(4) Компенсационный бонусный орган может иметь право на компенсационный бонус только один раз в календарный день, если он осуществляет деятельность в соответствии с более чем одним внештатным соглашением.
(5) Работодатель, упомянутый в пункте 1, означает работодателя, с которым предприятие имеет компенсационный бонус.
(a) в соответствующем периоде соглашение, заключенное о работе вне трудовых отношений и урегулировавшее для него вычитаемый доход от суммы участия в страховании по болезни; и
b) соглашение о нетрудоустройстве, заключенное 11 марта 2020 года;
6. В статье 4 нынешний текст становится пунктом 1 и добавляется следующий пункт 2:
(2) Компенсационный бонус в соответствии с § 2aa составляет 350 крон за каждый календарный день бонусного периода.
7. после раздела 7 вставляется следующий раздел 7а, включая заголовок:
Заявление на получение компенсационного бонуса в случае лица, действующего по договору о внешней занятости
(1) Заявка на компенсационный бонус в соответствии с § 2aa содержит, помимо требований в соответствии с § 7, также:
(a) идентификацию работодателя, если с его стороны возникли причины, указанные в Статье 3(а)(1);
(b) копию соглашения о нетрудоустройстве, упомянутого в Статье 2aa (1) (a);
(c) копию примечания о заработной плате за календарный месяц, в котором компенсационный бонус был выплачен поставщиком страхования по болезни в соответствии с трудовым договором вне трудовых отношений, упомянутых в пункте (b) в течение соответствующего периода в соответствии с § 2aa (2).
2) Копия примечания о заработной плате, упомянутого в пункте 1 с), может быть заменена свидетельством работодателя, подтверждающим соблюдение условий, изложенных в пункте 1 а) статьи 2аа".
8. В пункте 9b (1) "1200 "замещается" 1250".
Переходные положения
1. Если компенсационный бонусный субъект имеет право на компенсационный бонус в соответствии с Законом No 159/2020 Сб., вступившим в силу со дня вступления в силу настоящего Закона, срок подачи заявки на компенсационный бонус снова истекает со дня вступления в силу настоящего Закона и не заканчивается до конца последнего дня третьего календарного месяца, следующего за вступлением в силу настоящего Закона.
2.В части разового невозвратного взноса из Государственного бюджета в соответствии со статьей 9b (1) Закона No 159/2020 Сб., вступившего в силу со дня вступления в силу настоящего Закона, который не был показан Министерством финансов Региону до даты вступления в силу настоящего Закона, Министерство финансов в течение 60 дней со дня вступления в силу настоящего Закона обращается к Региону.
эффективность
Настоящий Закон вступает в силу на следующий день после его опубликования.
Вондрачек против Р.
Земан против Р.
Бабиш против Р.
Войдите для заметок, избранного и уведомлений
Информация об акте
| Цитирование | Закон No 331/2020 Сб., вносящий изменения в Закон No 159/2020 Сб., о компенсационном бонусе в связи с Кризисными мерами в отношении коронавируса SARS CoV-2 с поправками |
|---|---|
| Тип акта | Закон |
| Автор | - |
| Сборник | Сборник законов |
| Дата опубликования | 06.08.2020 |
|---|---|
| Действует с | 07.08.2020 |
| Действует до | - |
| Статус | Действующий |
Текст нормативного акта носит информационный характер.
Комментарии 0