Постановление Правительства No 637/2004 Сб.
Постановление Правительства о внесении изменений в постановление Правительства No 330/2003 Сб. о вознаграждении работников государственных служб и администрации
Действующий
Действует с 01.01.2005
637
NAŘÍZENÍ VLÁDY
ze dne 1. prosince 2004,
kterým se mění nařízení vlády č. 330/2003 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě
Vláda nařizuje podle § 23 odst. 1 písm. b) zákona č. 143/1992 Sb., o platu a odměně za pracovní pohotovost v rozpočtových a v některých dalších organizacích a orgánech, ve znění zákona č. 40/1994 Sb. a zákona č. 217/2000 Sb.:
Nařízení vlády č. 330/2003 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, se mění takto:
1. V § 1 odst. 1 se doplňuje písmeno e), které včetně poznámky pod čarou č. 3a zní:
„e) školských právnických osob zřízených Ministerstvem školství, mládeže a tělovýchovy, krajem, obcí nebo dobrovolným svazkem obcí podle zvláštního právního předpisu3a),
3a) Zákon č. 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání (školský zákon).“.
2. V § 5 odst. 2 písm. h) se za slova „zoologické zahrady“ doplňují slova „, Národního filmového archivu“.
3. V § 5 odst. 2 se doplňují písmena i), j) a k), která znějí:
„i) zaměstnancem sociální péče a vykonává přímou obslužnou péči nebo základní výchovnou činnost u klientů v zařízeních sociálních služeb,
j) sociálním pracovníkem, který zabezpečuje sociální agendy a vykonává sociálně-právní poradenství, analytickou, koncepční, metodickou a další odbornou činnost v zařízeních sociálních služeb,
k) zaměstnancem, který vykonává práce převážně manuálního charakteru při zajišťování sjízdnosti, oprav a údržby pozemních komunikací, svozu a zpracování komunálního odpadu a údržby veřejné zeleně,“.
4. V § 5 odst. 4 písm. e) se slova „a příslušníkem Policie České republiky, Vězeňské služby, Bezpečnostní informační služby, Hasičského záchranného sboru České republiky, orgánů celní správy“ zrušují.
5. V § 5 odstavec 5 zní:
„(5) Zaměstnanci, který je příslušníkem
a) Policie České republiky,
b) Vězeňské služby České republiky,
c) Bezpečnostní informační služby,
d) Hasičského záchranného sboru České republiky, nebo
e) Celní správy České republiky,
přísluší platový tarif stanovený podle stupnice platových tarifů uvedené v příloze č. 5 k tomuto nařízení.“.
6. Příloha č. 1 zní:
„Příloha č. 1 k nařízení vlády č. 330/2003 Sb.
Stupnice platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů pro zaměstnance uvedené v § 5 odst. 1 (v Kč měsíčně)
| Platový stupeň | Počet let započitatelné praxe | Platová třída | |||||||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | ||
| 1 | do 1 roku | 4 870 | 5 290 | 5 740 | 6 220 | 6 760 | 7 320 | 7 940 | 8 620 | 9 360 | 10 150 | 11 020 | 11 950 | 12 960 | 14 060 | 15 260 | 16 560 |
| 2 | do 2 let | 5 070 | 5 490 | 5 960 | 6 470 | 7 010 | 7 610 | 8 270 | 8 960 | 9 720 | 10 560 | 11 440 | 12 420 | 13 480 | 14 620 | 15 860 | 17 210 |
| 3 | do 4 let | 5 270 | 5 710 | 6 200 | 6 720 | 7 290 | 7 910 | 8 600 | 9 310 | 10 110 | 10 960 | 11900 | 12910 | 14010 | 15200 | 16480 | 17880 |
| 4 | do 6 let | 5 470 | 5 930 | 6 450 | 6 990 | 7 580 | 8 220 | 8 930 | 9 680 | 10 500 | 11 400 | 12 360 | 134 20 | 14 560 | 15 800 | 17 140 | 18 590 |
| 5 | do 9 let | 5 690 | 6 170 | 6 690 | 7 260 | 7 880 | 8 550 | 9 280 | 10 060 | 10 920 | 11 850 | 12 860 | 13 950 | 15 130 | 16 420 | 17 810 | 19 330 |
| 6 | do 12 let | 5 910 | 6 410 | 6 960 | 7 550 | 8 190 | 8 890 | 9 650 | 10 460 | 11 350 | 12 310 | 13 360 | 14 490 | 15 720 | 17 060 | 18 520 | 20 090 |
| 7 | do 15 let | 6 150 | 6 670 | 7 230 | 7 850 | 8 510 | 9 240 | 10 030 | 10 880 | 11 800 | 12 800 | 1 3880 | 15 070 | 16 340 | 17 730 | 19 240 | 20 880 |
| 8 | do 19 let | 6 380 | 6 930 | 7 520 | 8 160 | 8 850 | 9 600 | 10 430 | 11 300 | 12 270 | 13 310 | 14 440 | 15 660 | 1 7000 | 18 430 | 2 0000 | 21 700 |
| 9 | do 23 let | 6 640 | 7 210 | 7 820 | 8 480 | 9 200 | 9 980 | 10 830 | 11 740 | 12 750 | 13 830 | 15010 | 16280 | 17660 | 19160 | 20800 | 22560 |
| 10 | do 27 let | 6 900 | 7 480 | 8 130 | 8 810 | 9 560 | 10 370 | 11 260 | 12 210 | 13 250 | 14 380 | 15 590 | 16 920 | 18 360 | 19 920 | 21 610 | 23 450 |
| 11 | do 32 let | 7 170 | 7 780 | 8 440 | 9 150 | 9 930 | 10 780 | 11 700 | 12 700 | 13 770 | 14 940 | 16 200 | 17 590 | 19 080 | 20 700 | 22 460 | 24 370 |
| 12 | nad 32 let | 7 450 | 8 080 | 8 780 | 9 520 | 10 330 | 11 210 | 12 160 | 13 190 | 14 310 | 15 530 | 16 850 | 18 280 | 19 830 | 21 520 | 23 340 | 25 330“. |
7. Příloha č. 2 zní:
„Příloha č. 2 k nařízení vlády č. 330/2003 Sb.
Stupnice platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů pro zaměstnance uvedené v § 5 odst. 2 (v Kč měsíčně)
| Platový stupeň | Počet let započitatelné praxe | Platová třída | |||||||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | ||
| 1 | do 1 roku | 5 920 | 6 430 | 6 970 | 7 560 | 8 210 | 8 890 | 9 650 | 10 470 | 11 370 | 12 330 | 13 380 | 14 510 | 15 740 | 17 080 | 18 530 | 20 110 |
| 2 | do 2 let | 6 120 | 6 630 | 7 190 | 7 810 | 8 460 | 9 180 | 9 980 | 10 810 | 11 730 | 12 740 | 13 800 | 14 980 | 16 260 | 17 640 | 19 130 | 20 760 |
| 3 | do 4 let | 6 320 | 6 850 | 7 430 | 8 060 | 8 740 | 9 480 | 10 310 | 11 160 | 12 120 | 13 140 | 14 260 | 15 470 | 16 790 | 18 220 | 19 750 | 21 430 |
| 4 | do 6 let | 6 520 | 7 070 | 7 680 | 8 330 | 9 030 | 9 790 | 10 640 | 11 530 | 12 510 | 13 580 | 14 720 | 15 980 | 17 340 | 18 820 | 20 410 | 22 140 |
| 5 | do 9 let | 6 740 | 7 310 | 7 920 | 8 600 | 9 330 | 10 120 | 10 990 | 11 910 | 12 930 | 14 030 | 15 220 | 16 510 | 17 910 | 19 440 | 21 080 | 22 880 |
| o | do 12 let | 6 960 | 7 550 | 8 190 | 8 890 | 9 640 | 10 460 | 11 360 | 12 310 | 13 360 | 14 490 | 15 720 | 17 050 | 18 500 | 20 080 | 21 790 | 23 640 |
| 7 | do 15 lei | 7 200 | 7 810 | 8 460 | 9 190 | 9 960 | 10 810 | 11 740 | 12 730 | 13 810 | 14 980 | 16 240 | 17 630 | 19 120 | 20 750 | 22 510 | 24 430 |
| 8 | do 19 let | 7 430 | 8 070 | 8 750 | 9 500 | 10 300 | 11 170 | 12 140 | 13 150 | 14 280 | 15 490 | 16 800 | 18 220 | 19 780 | 21 450 | 23 270 | 25 250 |
| 9 | do 23 let | 7 690 | 8 350 | 90 50 | 9 820 | 10 650 | 11 550 | 12 540 | 13 590 | 14 760 | 16 010 | 17 370 | 18 840 | 20 440 | 22 180 | 24 070 | 26 110 |
| 10 | do 27 let | 7 950 | 8 620 | 9 360 | 10 150 | 11 010 | 11 940 | 12 970 | 14 060 | 15 260 | 16 560 | 17 950 | 19 480 | 21 140 | 22 940 | 24 880 | 27 000 |
| 11 | do 32 let | 8 220 | 8 920 | 9 670 | 10 490 | 11 380 | 12 350 | 13 410 | 14 550 | 15 780 | 17 120 | 18 560 | 20 150 | 21 860 | 23 720 | 25 730 | 27 920 |
| 12 | nad 32 let | 8 500 | 9 220 | 10 010 | 10 860 | 11 780 | 12 780 | 13 870 | 15 040 | 16 320 | 17 710 | 19 210 | 20 840 | 22 610 | 24 540 | 26 610 | 2 8880“. |
8. Příloha č. 3 zní:
„Příloha č. 3 k nařízení vlády č. 330/2003 Sb.
Stupnice platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů pro zaměstnance uvedené v § 5 odst. 3 (v Kč měsíčně)
| Platový stupeň | Počet let započitatelné praxe | Platová třída | |||||||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | ||
| 1 | do 1 roku | 6 140 | 6 670 | 7 240 | 7 840 | 8 520 | 9 230 | 10 010 | 10 870 | 11 800 | 12 800 | 1 3890 | 15 060 | 16 340 | 17 720 | 19 230 | 20 870 |
| 2 | do 2 let | 6 340 | 6 870 | 7 460 | 8 090 | 8 770 | 9 520 | 10 340 | 11 210 | 12 160 | 13 210 | 14 310 | 15 530 | 16 860 | 18 280 | 19 830 | 21 520 |
| 3 | do 4 let | 6 540 | 7 090 | 7 700 | 8 340 | 9 050 | 9 820 | 10 670 | 11 560 | 12 550 | 13 610 | 14 770 | 16 020 | 17 390 | 18 860 | 20 450 | 22 190 |
| 4 | do 6 let | 6 740 | 7 310 | 7 950 | 8 610 | 9 340 | 10 130 | 11 000 | 11 930 | 12 940 | 14 050 | 15 230 | 16 530 | 17 940 | 19 460 | 21 110 | 22 900 |
| 5 | do 9 let | 6 960 | 7 550 | 8 190 | 8 880 | 9 640 | 10 460 | 11 350 | 12 310 | 13 360 | 14 500 | 15 730 | 17 060 | 18 510 | 20 080 | 21 780 | 23 640 |
| o | do 12 let | 7 180 | 7 790 | 8 460 | 9 170 | 9 950 | 10 800 | 11 720 | 12 710 | 13 790 | 14 960 | 16 230 | 17 600 | 19 100 | 20 720 | 22 490 | 24 400 |
| 7 | do 15 let | 7 420 | 8 050 | 8 730 | 9 470 | 10 270 | 11 150 | 12 100 | 13 130 | 14 240 | 15 450 | 16 750 | 18 180 | 19 720 | 21 390 | 23 210 | 25 190 |
| 8 | do 19 let | 7 650 | 8 310 | 9 020 | 9 780 | 1 0610 | 11 510 | 12 500 | 13 550 | 14 710 | 15 960 | 17 310 | 18 770 | 20 380 | 22 090 | 23 970 | 26 010 |
| 9 | do 23 let | 7 910 | 8 590 | 9 320 | 10 100 | 10 960 | 11 890 | 12 900 | 13 990 | 15 190 | 16 480 | 17 880 | 19 390 | 21 040 | 22 820 | 24 770 | 26 870 |
| 10 | do 27 let | 8 170 | 8 860 | 9 630 | 10 430 | 11 320 | 12 280 | 13 330 | 14 460 | 15 690 | 17 030 | 18 460 | 20 030 | 21 740 | 23 580 | 25 580 | 27 760 |
| 11 | do 32 let | 8 440 | 9 160 | 9 940 | 10 770 | 11 690 | 12 690 | 13 770 | 14 950 | 16 210 | 17 590 | 19 070 | 20 700 | 22 460 | 24 360 | 26 430 | 28 680 |
| 12 | nad 32 let | 8 720 | 9 460 | 10 280 | 11 140 | 12 090 | 13 120 | 14 230 | 15 440 | 16 750 | 18 180 | 19 720 | 21 390 | 23 210 | 25 180 | 27 310 | 29 640“. |
9. Příloha č. 4 zní:
„Příloha č. 4 k nařízení vlády č. 330/2003 Sb.
Stupnice platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů pro zaměstnance uvedené v § 5 odst. 4 (v Kč měsíčně)
| Platový stupeň | Počet let započitatelné praxe | Platová třída | |||||||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | ||
| 1 | do 1 roku | 6 740 | 7 310 | 7 940 | 8 600 | 9 350 | 10130 | 10 980 | 11 920 | 12 940 | 14 040 | 15 240 | 16 520 | 17 920 | 19 440 | 21 100 | 22 900 |
| 2 | do 2 let | 6 940 | 7 510 | 8 160 | 8 850 | 9 600 | 10420 | 11 310 | 12 260 | 13 300 | 14 450 | 15 660 | 16 990 | 18 440 | 20 000 | 21 700 | 23 550 |
| 3 | do 4 let | 7 140 | 7 730 | 8 400 | 9 100 | 9 880 | 10720 | 11 640 | 12 610 | 13 690 | 14 850 | 16 120 | 17 480 | 18 970 | 20 580 | 22 320 | 24 220 |
| 4 | do 6 let | 7 340 | 7 950 | 8 650 | 9 370 | 10 170 | 11030 | 11 970 | 1 2980 | 14 080 | 15 290 | 16 580 | 17 990 | 19 520 | 21 180 | 22 980 | 24 930 |
| 5 | do 9 let | 7 560 | 8 190 | 8 890 | 9 640 | 10 470 | 11360 | 12 320 | 13 360 | 14 500 | 15 740 | 17 080 | 18 520 | 20 090 | 21 800 | 23 650 | 25 670 |
| 6 | do 12 let | 7 780 | 8 430 | 9 160 | 9 930 | 10 780 | 11700 | 12 690 | 13 760 | 14 930 | 16 200 | 17 580 | 19 060 | 20 680 | 22 440 | 24 360 | 26 430 |
| 7 | do 15 let | 8 020 | 8 690 | 9 430 | 10 230 | 11 100 | 12050 | 13 070 | 14 180 | 15 380 | 16 690 | 18 100 | 19 640 | 21 300 | 23 110 | 25 080 | 27 220 |
| 8 | do 19 lei | 8 250 | 8 950 | 9 720 | 10 540 | 11 440 | 12410 | 13 470 | 14 600 | 15 850 | 17 200 | 18 660 | 20 230 | 21 960 | 23 810 | 25 840 | 28 040 |
| 9 | do 23 let | 8 510 | 9 230 | 10 020 | 10 860 | 11 790 | 12790 | 13 870 | 15 040 | 16 330 | 17 720 | 19 230 | 20 850 | 22 620 | 24 540 | 26 640 | 28 900 |
| 10 | do 27 let | 8 770 | 9 500 | 10 330 | 11 190 | 12 150 | 13180 | 14 300 | 15 510 | 16 830 | 18 270 | 19 810 | 21 490 | 23 320 | 25 300 | 27 450 | 29 790 |
| 11 | do 32 let | 9 040 | 9 800 | 10 640 | 11 530 | 12 520 | 13590 | 14 740 | 16 000 | 17 350 | 18 830 | 20 420 | 22 160 | 24 040 | 26 080 | 28 300 | 30 710 |
| 12 | nad 32 let | 9 320 | 10 100 | 10 980 | 11 900 | 12 920 | 14020 | 15 200 | 16 490 | 17 890 | 19 420 | 21 070 | 22 850 | 24 790 | 26 900 | 29 180 | 31 670“. |
10. Příloha č. 5 zní:
„Příloha č. 5 k nařízení vlády č. 330/2003 Sb.
Stupnice platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů pro zaměstnance uvedené v § 5 odst. 5 (v Kč měsíčně)
| Platový stupeň | Počet let započitatelné praxe | Platová třída | |||||||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | ||
| 1 | do 1 roku | 7 850 | 8 530 | 9 260 | 10 030 | 10 900 | 11 810 | 12 810 | 13 900 | 15 090 | 16 370 | 17 760 | 19 270 | 20 900 | 22 670 | 24 600 | 26 700 |
| 2 | do 2 let | 8 050 | 8 730 | 9 480 | 10 280 | 11 150 | 12 100 | 13 140 | 14 240 | 15 450 | 16 780 | 18 180 | 19 740 | 21 420 | 23 230 | 25 200 | 27 350 |
| 3 | do 4 let | 8 250 | 8 950 | 9 720 | 10 530 | 11 430 | 12 400 | 13 470 | 14 590 | 15 840 | 17 180 | 18 640 | 20 230 | 21 950 | 23 810 | 25 820 | 28 020 |
| 4 | do 6 let | 8 450 | 9 170 | 9 970 | 10 800 | 11 720 | 12 710 | 13 800 | 14 960 | 16 230 | 17 620 | 19 100 | 20 740 | 22 500 | 24 410 | 26 480 | 28 730 |
| 5 | do 9 let | 8 670 | 9 410 | 10 210 | 11 070 | 12 020 | 13 040 | 14 150 | 15 340 | 16 650 | 18 070 | 19 600 | 21 270 | 23 070 | 25 030 | 27 150 | 29 470 |
| 6 | do 12 let | 8 890 | 9 650 | 10 480 | 11 360 | 12 330 | 13 380 | 14 520 | 15 740 | 17 080 | 18 530 | 20 100 | 21 810 | 23 660 | 25 670 | 27 860 | 30 230 |
| 7 | do 15 let | 9 130 | 9 910 | 10 750 | 11 660 | 12 650 | 13 730 | 14 900 | 16 160 | 17 530 | 19 020 | 20 620 | 22 390 | 24 280 | 26 340 | 28 580 | 31 020 |
| 8 | do 19 let | 9 360 | 10 170 | 11 040 | 11 970 | 12 990 | 14 090 | 15 300 | 16 580 | 18 000 | 19 530 | 21 180 | 22 980 | 24 940 | 27 040 | 29 340 | 31 840 |
| 9 | do 23 let | 9 620 | 10 450 | 11 340 | 12 290 | 13 340 | 14 470 | 15 700 | 17 020 | 18 480 | 20 050 | 21 750 | 23 600 | 25 600 | 27 770 | 30 140 | 32 700 |
| 10 | do 27 let | 9 880 | 10 720 | 11 650 | 12 620 | 13 700 | 14 860 | 16 130 | 17 490 | 18 980 | 20 600 | 22 330 | 24 240 | 26 300 | 28 530 | 30 950 | 33 590 |
| 11 | do 12 let | 10 150 | 11 020 | 11 960 | 12 960 | 14 070 | 15 270 | 16 570 | 17 980 | 19 500 | 21 160 | 22 940 | 24 910 | 27 020 | 29 310 | 31 800 | 34 510 |
| 12 | nad 12 let | 10 430 | 11 320 | 12 300 | 13 330 | 14 470 | 15 700 | 17 030 | 18 470 | 20 040 | 21 750 | 23 590 | 25 600 | 27 770 | 30 130 | 32 680 | 35 470“. |
11. Dosavadní přílohy č. 5 až 7 se označují jako přílohy č. 6 až 8.
Toto nařízení nabývá účinnosti dnem 1. ledna 2005.
Předseda vlády:
JUDr. Gross v. r.
1. místopředseda vlády a ministr práce a sociálních věcí:
Ing. Škromach v. r.
Войдите для заметок, избранного и уведомлений
Информация об акте
| Цитирование | Постановление Правительства No 637/2004 Сб., вносящее изменения в Постановление Правительства No 330/2003 Сб., о вознаграждении работников государственных служб и администрации |
|---|---|
| Тип акта | - |
| Автор | - |
| Сборник | Сборник законов |
| Дата опубликования | 17.12.2004 |
|---|---|
| Действует с | 01.01.2005 |
| Действует до | - |
| Статус | Действующий |
Текст нормативного акта носит информационный характер.
Комментарии 0